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華碩（2357）持續進行組織調整，昨（28）日員工投訴指出，華碩將中國大陸蘇州個人電腦（PC）部門員工不分國籍全裁員，華碩回應，所有調整皆為計畫中的一環，先前在6月14日聲明，以及15日線上記者會完整說明。
華碩6月中傳出組織整併消息，共同執行長許先越、胡書賓親自說明。胡書賓強調，華碩不是為裁員而做組織調整，是為了因應大環境，把組織變得更敏捷、更靈活，回應市場需求，相關調整於7月1日生效。
華碩員工昨天向媒體爆料，華碩PC業務台灣及蘇州部門受影響最大，其中蘇州華碩超過百名員工被砍，台灣PC部門僅留下三分之一人力併入新組織。
華碩回應，組織調整計畫已於7月1日生效，依此擬定新的營運策略及組織架構，感謝員工的貢獻，希望確保員工權益得到妥善考量及法規遵循，承諾遵循所有當地法規，提供優於法規要求的協助，維護員工福祉。
胡書賓之前表示， 電競事業處和消費型PC兩大事業體，從上游供應鏈到下游市場價值鏈都相通，如今把兩個事業單位整合起來，預期能將綜效發揮到最大。此外，組織調整以轉調為優先，許多事業群都在擴張成長，隨時都還有600多個職缺招募。
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