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新竹縣私立義民中學疑不當解聘教師案，校方昨天送應聘書給遭解聘的10名教師，但不接受更改聘約內容。全國教師工會總聯合會今天呼籲，學校應盡快復聘全體教師，並啟動對等協商。
全教總日前接獲陳情，義民中學今年6月底片面更改新聘約，要求教師學術研究費打95折，50多名教師加註意見並交回聘約，其中10人於7月底無預警遭解聘。
義民中學校長陳衍財昨天發布聲明指出，將以快捷遞送聘書與應聘書給10名教師，但不接受教師片面更改聘約內容，若教師不再接受應聘，應寄還聘書，以便註銷。 聲明並強調，新的聘約只增加第14條，將專任教師加給支給數額納入聘約規範，其餘規定沒有任何增刪。
全教總今天再發布新聞稿，理事長侯俊良今天接受中央社電訪解釋，關鍵就是聘約新增的條款，將學術研究費打95折，「這是以往沒有的。」校內50多名老師們將聘約的爭議條文劃掉、加註意見後繳回，校方挑了其中10名解聘，推測是先找意見較多的教師開刀。
侯俊良說，有關待遇的部分，在雙方沒有合意前，不應以更改聘約方式強迫教師簽署。義民中學年年滿招，且有3000多名師生、家長連署力挺教師，呼籲校方不要一錯再錯，盡快復聘全體教師，並重啟對等協商。
教育部國教署於本月1日發函義民中學指出，有關部分教師刪除修改服務規約內容，於聘約內容未確認前，學校應與教師盡速協商；如教師未有教師法規定的不續聘情況，應依教師法規定續聘；基於維護教師工作權，限期學校應依教師法規定續聘教師，並函復國教署。
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