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開發金控（2883）積極落實數位躍升策略，為鼓勵員工發揮創業家精神，日前舉辦兩場「生成式AI黑客松」，總計有超過200位集團員工組隊參賽，利用最新生成式AI工具與構想，提出創新的金融解決方案以解決痛點。
開發金控總經理龐德明（Stefano Paolo Bertamini）表示，「生成式AI黑客松」體現了開發金控重視「創業家精神」的企業價值，參賽者不僅須發現問題，更要提出開創性解決方案，展現解決問題的能力與執行力。透過此一活動激勵員工發揮創業家精神，將有助於開發金控持續提升競爭力，推動企業轉型，並藉由我們的創業精神與創新能力，成為亞洲領先的金融企業。
開發金控「生成式AI黑客松」，除開放集團及子公司員工報名組隊，同時邀請微軟、工研院、Google、ChoozMo、精誠資訊及伊雲谷等產業夥伴，即時提供技術面諮詢，協助參賽者發展出更具可行性的AI應用。參賽團隊必須在時限內，運用生成式AI技術與工具，提出能優化流程或提升客戶體驗的構想，並由投票選出兼顧創意與效益的解決方案。
開發金控表示，未來也規劃將黑客松提案內容結合核心業務，並連結內外部產業夥伴資源，提升業務應用。
開發金控資訊長楊偉強表示，開發金控首度舉辦內部黑客松活動，即獲得熱烈回響，集團各子公司凱基銀行、凱基證券、凱基投信、中國人壽、中華開發資本等，都有同仁報名參賽。黑客松活動除了讓同仁深入認識生成式AI的最新趨勢應用，更重要的是，透過不同想法激盪跟衝撞，鼓勵同仁運用更數位化、更創新的方式，來完成每天的工作。
而因應AI趨勢，開發金控現階段的AI應用，以優化內部流程為主，日前推出Teams AI小幫手，透過聊天機器人模式，協助同仁快速完成日常工作的文書處理需求。開發金控未來也將持續善用新科技，提升營運效率，並將兼顧治理、業務需求、技術職能，藉由工具及平台等多面向，發展全方位AI布局。
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