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通膨時代/電價漲 影響45%企業調薪意願、波及29%徵才

本文共409字

經濟日報 記者葉卉軒/台北即時報導

根據yes123求職網10日發布的最新調查顯示,針對4月電價調漲,有45.2%的資方透露,「會影響」到公司調薪意願;還有29.1%的企業指出,「會影響」到徵才意願。

相較下,也有82.8%的上班族表示,「會擔心」電價調漲影響到企業調薪意願。

yes123求職網發言人楊宗斌解讀,電價調漲可能還是會影響到部分資方的調薪與徵才意願,但衝擊不會像之前疫情一樣持續很久,應該只是二、三季的延遲與調整。

況且近幾年來,企業積極發展「ESG」永續經營事業部門,針對生產或服務流程,都有實施「節能減碳」的標準措施,因此推估電價變貴的成本衝擊有望淡化。

上述「上班族吃住開銷與電價衝擊調查」,是由yes123求職網於2024年3月22日到4月7日,以網路問卷進行抽樣調查,調查目前有正職工作的會員,會員有效問卷共1,366份,信心水準為95%,誤差值為正負2.65%。至於企業有效問卷共1,058份,信心水準為95%,誤差值為正負3.01%。

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