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行政院長陳建仁今日主持行政院院會,同意核定勞動部本次基本工資調整方案。勞動部表示,明年基本工資調漲4%至4.05%,月薪從2萬6400元調升至27470元,時薪從176元調升至183元;勞資雙方和政府連帶勞健保等社會保險支出也會跟著增加,勞工每月勞保多繳25元、健保多付17元
勞動部推估,三方一年合計共增加約243.13億元支出,其中216.9億元是雇主負擔;健保部分,衛福部推估,825萬人受影響,其中793萬人,每月將多付17元保費。
月薪調升部分,雇主在工資、勞健保和勞退支出增加167.97億元,勞工和政府在勞健保支出則多出9.22和10.06億元;時薪部分,雇主增加48.93億元支出,勞工、政府則分別增加3.51億元、3.44億元。
因投保級距從2萬6400元,提升至2萬7470元,以勞保費為例,若以明年勞保普通費率12%試算,明年雇主要比今年多負擔89元,勞工每月多出25元,政府則是增加13元。
全民健保投保金額分級表也將隨之調整。衛福部社保司副司長陳真慧表示,基本工資調整後,初估825萬人受影響,793萬人每月將多付17元保費,32萬人每月少繳2元,估計1年可以增加52億元的健保收入,分別為民眾挹注20億元、雇主挹注13億元、政府挹注19億元。
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