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台鐵局今天與台灣鐵路工會續簽團體協約，台鐵工會理事長陳世杰說，續簽的內容與過去大同小異，不過新增未來公司化後若有盈餘，需與員工分享。
台鐵局與台灣鐵路工會在108年首度簽署團體協約，至今已經屆滿4年，經過15次的勞資協商之後，台鐵局今天與鐵路工會續簽團體協約，新出爐的團協總共62條條文，內容包含工作班制、請假、投票日出勤、天然災害停班出勤等員工權益。
台鐵工會理事長陳世杰接受媒體聯訪表示，這次團協有關員工權益及福利都有新增部分，例如台鐵公司跟其他廠商簽約合作，就必須要加入台鐵員工優惠方案；未來台鐵公司有盈餘的話，需要有固定比例分配給台鐵員工等，其他內容則跟上一版大同小異。
至於是不是代表簽完團體協約後，未來就不會有罷工或依法休假？陳世杰表示，這部分雙方並沒有相關共識。
交通部長王國材在簽約儀式致詞時表示，台鐵今年136歲，開始進行公司化之後，他的心情是既期待又煩躁， 期待台鐵未來的改變，但也操煩員工擔心的事但他卻無法一一報告這些事情。
台鐵局長杜微說，他民國74年到台鐵，78年就開始有團體協商，但一直到108年才首度簽訂團協，今年重新簽訂團協，明年也要公司化，希望能對社會、民眾還有旅客有更好跟優質安全的服務。
有關台鐵局明年轉型成立台鐵公司，團體協約是否需要重簽，今天出席團協簽約儀式的勞動部勞動關係司長王厚偉表示，明年台鐵公司掛牌後，這份團協仍有效力，雙方不需要重新簽約。
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