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金管會昨（3）日約見新壽新任董事長魏寶生、副董事長洪士琪，再度囑咐「增資」是首要任務，年底增資金額上看130億元。對此，新壽則提出三項改善計畫，期許逐步調整體質，改善營運。
即便金管會日前宣布，今年上半年壽險業資本適足率的計算標準，原定的利率風險「加壓」再往後延一年，但依舊無法讓新光人壽6月底的RBC達到200%的法定標準，6月底勢必跌破200%。
據透露，新光人壽原定改善財務規畫、向金管會承諾每年需增資的60億元，早已提升到70億元，若要再讓RBC今年底達標，估增資金額上看130億元。
金管會昨日再度囑咐魏寶生，年底前需完成增資讓RBC達200%，也向魏寶生「提點」，依保險法規定，當RBC每掉落一個資本等級，金管會就會祭出不同處置措施。據了解，會中魏寶生都表達已知悉新壽財業務狀況及RBC問題，也理解增資急迫性與必要性。
新壽針對金管會的要求，昨已承諾將會努力完成目標，未來主要分為短期及長期規畫，在短期部分，最要緊的就是要完成年底前的增資目標，將會轉達新光金董事會，希望能在期限內完成，至於募資方式、資金何時到位，都有待董事會進一步討論。
長期規畫部分，新壽也口頭向金管會報告，提出改善計畫，主要是表達在接軌IFRS 17及ICS之際，將透過三方向進行轉型，一是投資改善，二是商品規畫調整，三是銷售通路的優化，期此藉此逐步改善體質。
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