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華航發年終五個月 擬調薪4%

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經濟日報 記者邱馨儀/台北報導

華航(2610)昨(10)日董事會通過年終獎金案,年終獎金平均約五個月基本薪,另加發2萬元激勵金,2024年平均調薪4% (不含年度晉支)。華航指出,對於今年客、貨運市場展望很有信心,持續衝刺客貨運業務,全年營收、獲利要再創高峰。

華航2023全年合併營收創歷史新高,獲利還未公布,董事會通過的年終獎金案,僅次於2021年的六個月基本薪。

華航表示,隨著解封後,出國旅客大爆發,感謝所有員工及企業工會對公司政策的配合及支持,勞資齊心、共同努力,展現出強大的團隊凝聚力,讓2023年營收斐然,寫下史上新高,發出讓員工都滿意的年終獎金,而且新年度還全面加薪。

目前有三家航空公司年終獎金出爐,星宇航空發放一個月。

長榮航空與轄下相關的公司平均發放六個月,創公司成立以來最高紀錄。近期將公布數字的台灣虎航,2023年已入袋的獎金為四個月加上2萬元,市場推估年終獎金最少六個月起跳。

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