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就在大陸國防部長李尚福落馬消息傳出同日，中共中央軍委機關報「解放軍報」15日在報紙頭版，罕見地談及共軍火箭軍某部隊戰鬥力建設存在「短板弱項」，稱職的人才不足。而某部黨委領導親赴部隊演訓一線，通過調研解決部隊發展難題。
美國之音報導，火箭軍是大陸軍方當前十分受關注的一支主要軍種，因為它掌握和控制著大陸數量漸增的核導彈和常規彈道導彈。另外，火箭軍受關注的原因還有不久前，其最高領導層火箭軍司令員李玉超上將和政委徐忠波上將，均被撤換，傳因與揣測的原因從涉嫌貪腐到嚴重洩密都有。
「解放軍報」15日以「把『問題清單』變為『履職清單』」為題，在頭版刊出報導。文章中，火箭軍某部黨委引述習近平的講話，稱他們要把調查研究這個基本功練紮實，需從「常」字入手，當作天天必做、月月必抓的工作。
黨委並表示，要對部隊建設和練兵備戰常態化開展問題梳理、難題排查，大力貫徹執行重大堵點淤點難點。
據報導，今年以來，該部黨委班子成員多次奔赴部隊一線，已形成20餘項調研成果。同時建立反饋機制，加強對調研課題完成情況、問題解決情況的跟蹤問效，對落實不到位的及時督導，確保整改落地見效。
如火箭軍該部在一次實案化對抗性訓練中，面對減員特情，某旅出現備份班組號手補充困難的問題。經過調研，才對人才培養方案進行優化調整，有效釋放人才效能。
報導指出，該部黨委把調查研究作為把握戰鬥力生成規律、推動科學決策、解決發展難題的「金鑰匙」，定期開展「一案一策」成果交流。對調研發現的問題，黨委班子成員作為第一責任人，及時回應官兵關切、接受官兵監督，做到問題不解決不鬆勁、解決不徹底不放手，真正把「問題清單」變為「履職清單」。
報導並稱，制約發展的難點在哪裡，調研的焦點就在哪裡。能在一線解決的，絕不在會議室裡耽誤。
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