英格蘭銀行(央行)首席經濟學家皮爾(Huw Pill)說,英國民眾應接受自己變窮的現實,否則物價將持續上漲。他說,若民眾對此感到抗拒,英國的情況會變得更糟。 他說,英國的勞工為因應帳單金額增加和...
全國教師工會總聯合會今天召開記者會,呼籲政府為軍公教調薪,並依照近2年的民生物價指數漲幅計算,應至少調薪10%以上,才能確保基層人員生活不至於困窘。 薪水上漲速度跟不上通貨膨脹,立委關注軍公教再不調薪...
針對旅遊業者喊鬆綁大陸禁團令,先開放台灣旅遊團到大陸話題,交通部長王國材上午呼籲中國針對禁自由行和團客來台有善意回應,王下午到嘉義與中台灣觀光業者座談,與會業者認為,台灣應採主動態度,爭取讓陸客來台,...
在全球科技巨擘掀起裁員潮,國內安防大廠晶睿(3454)今日宣布逆勢徵才,開出超過上百職缺,以國際化工作環境、優於市場福利制度、極具競爭力薪資為號召。晶睿表示,公司不但年年進行調薪,近兩年累積調薪平均達...
日本央行總裁植田和男周二強調,目前需要保持超寬鬆的貨幣政策,但也表明如果通膨和薪資上揚的速度超過預期,就有可能升息。 植田在國會表示,「鑒於目前的經濟、物價和金融發展,維持貨幣寬鬆是合適的,現在...
台積電(2330)年度調薪幅度揭曉,因應半導體景氣降溫,調幅回歸常態,平均約3%至5%,2021年結構調薪20%,與先前傳出2022年也調薪約8%以上的盛況不復見。 台積電每年都在4月進...
全球景氣持續動盪,國人平均薪資停滯不前,唯有科技業待遇讓人眼前一亮,吸引不少上班族及畢業生紛紛搶入。一名從事科技業的網友在匿名論壇《Dcard》發文提出「IC跟外商還是錢最多?」的難題,並...
台積電4月進行年度調薪,今年的調薪情況備受矚目。台積電今天表示,今年的平均調薪幅度回歸到往年平均約3%至5%水準。 台積電強調,個人調薪幅度依據個人績效、年資、職等許多條件而定。台積電持續提供富有挑戰...
台積電(2330)歷年都在4月例行調薪,公司先前提到照常年度調薪,但沒有說明幅度,當時外界預期,調幅回歸往年約3-5%,而今(24)日則傳出台積電已向員工發出調薪說明,外傳依據考績等評量最高調幅約...
在本質上,高「嚴謹性」者似乎更容易獲得任用,這是件好事,但並不代表他們未來能夠晉升管理階層。如前所述,對收入在最後十分之一者而言,非認知能力的重要性比認知能力高出2.5~4倍;但是對一般人來說,認知能...
疫情趨緩使生活逐漸回歸常態,進而刺激國內旅遊市場復甦,但國內就業市場結構因疫情產生巨大變化,衍生出缺工問題。根據104人力銀行統計,截至2月底,總職缺近99萬個,創歷年新高,以住宿餐飲業釋出超過19萬...
江蘇省常熟市近日通知,將以數位人民幣發放公務員及企事業職工薪資。有人贊成,認為這是數位化社會進程的一大步,但也有聲音指數位貨幣的普及將給金融市場和社會經濟造成不良影響。 綜合陸媒今天報導,常熟市地方金...
客運業疫後缺工達上千人,不少路線陸續以減班、停駛因應,交通部公路總局辦理6場大客車駕駛擴大就業獎勵方案招募活動,開出1800個客運駕駛缺、3000個遊覽車駕駛缺,今天在台北市中崙高中辦理第2場,邀集3...
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勞動部今天表示,今年大型就業博覽會共有5場次,分別在基隆、屏東、新竹、台中、台南舉辦,預估提供1.2萬個職缺,首場於29日在基隆市立體育館舉辦,共58個廠商參加。 勞動部勞動力發展署就業服務組副組長黃...
為解決旅宿業人力短缺問題,交通部觀光局將推動旅宿業補助措施,鼓勵業者改善勞動條件,增加及穩定人力服務量能與品質,補助業者每人每月5,000元獎助金,最長12個月;同時,勞動部勞動力發展署亦將配合觀光局...
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