民眾在公共政策網路參與平台提案「周休三日」及「降低每周工時」兩提案均達連署門檻,勞動部昨(26)日回應,現階段要全面性實施周休三日或縮短勞基法工時規定,恐造成教育現場、產業經濟及醫療社福等的困...
日前有民眾在公共政策網路參與平台上提案連署「讓台灣成為亞洲第一個周休三日的國家」及「修改勞動基準法第30條,將每周工時降低」,希望讓周休三日及法定周工時下修至35小時納入勞基法,兩案皆獲得逾5000人...
民眾在公共政策網路參與平台提案「周休三日」及「降低每周工時」兩提案均獲連署。勞動部今(26)日正式回應,因各行各業工作型態不同,現階段要全面性實施周休三日或縮短勞基法工時規定,恐造成教育現場、...
MeToo浪潮引發社會各界關注,多位立委今天舉行公聽會,聚焦在醫療照護現場不同樣態的性騷擾,醫療照護現場第一線人員表示,法令未能落實、性騷擾舉證困難,並建議應有第三方人士介入等意見。 民進黨籍立委陳靜...
勞動部今天表示,現階段要全面性實施週休3日或縮短勞基法工時規定,恐造成教育現場、產業經濟及醫療社福等的困難,但若工作職務適合,事業單位可利用彈性工時調整。 民眾在公共政策網路參與平台提案「讓台灣成為亞...
民眾在公共政策網路參與平台提案「讓台灣成為亞洲第一個週休3日的國家」,獲逾5000人連署,今天行政院人事行政總處、勞動部正式回應出爐,人事行政總處列3點原因,決定不予參採。 民眾在公共政策網路參與平台...
勞動部今天公布最新減班休息(無薪假)統計,實施人數1萬6762人,較上期增加225人;其中製造業就占逾8000人,不過各業者有增有減,整體製造業景氣走向還須觀察。 勞動部今天公布勞工行政主管...
各行各業都可適用、先雇後訓的「青年就業旗艦計畫」,隨著疫後恢復常態,勞動部亦調高適用標準及補助。自今年7月起,勞動部參考2022年初任人員月平均薪資水準,針對提供月薪3.4萬元以上職缺的企業,訓練期間...
為協助減班休息勞工,勞動部7月1日起修正放寬「僱用安定措施」啟動指標,改以斟酌減班休息人數和家數,調整啟動時機、適用對象資格及給付標準。 勞動部長許銘春日前接受媒體聯訪指出,僱用安定措施...
國內缺工問題嚴峻,政府多管齊下引進人力與留才,解決缺工問題,據悉近期國發會著手研擬修法,將放寬《外國專業人才延攬及僱用法》第14條第4項,希望留住僑外生,大學畢業學歷就可折抵在台灣連續居留年限,碩...
勞動部研擬「婦女再就業計畫」,婦女因家庭離職180天以上,再就業逾90天,最高可領新台幣3萬元獎勵;雇主調整工時降低就業障礙,每月可領3000元獎勵,最快有望7月上路。 勞動部勞動力發展署身心障礙者暨...
勞動部推動「疫後改善缺工擴大就業方案」,勞工就職缺工職位每月最高可多領新台幣1.3萬元獎勵金。勞動部今天表示,將納入航空地勤、餐飲業,餐飲業詳細職缺條件預計26日公布。 勞動部勞動力發展署就服組...
為增加疫後缺工產業的人力供應,勞動部祭出「疫後改善缺工擴大就業方案」,對勞工提供薪資補貼,企業「先僱後訓」,亦即企業在僱人後辦理訓練課程,訓練員工,也有補助。企業每訓練一名員工,最高可獲得3.6萬元訓...
疫後服務業大缺工,勞動部對缺工產業,包括旅宿業、餐飲業、航空地勤業祭出每月最高補助1.3萬元、最長補助一年,鼓勵國人投入缺工產業。其中旅宿業回溯到5月1日適用。勞動部下周一(26日)發布下一波餐飲...
台灣面臨大缺工危機,勞動部三年砸下11億元,積極催動女性再就業,7月推出「婦女再就業計畫」,鎖定失業六個月以上婦女,若經勞動部就服機構推介穩定就業三個月,可領3萬元獎勵金。雇主若願意聘僱失業婦女,...
勞動部勞動力發展署為鼓勵高年級生成即戰力、投入疫後缺工旅宿業,舉辦講座邀請身心科醫師分享快樂工作祕訣,鼓勵高年級生擁抱新勞動觀念,走出過往職場框架,挑戰未曾接觸的新領域。 疫後景氣回溫,國內旅宿業人力...
由勞動部輔導的「不浪你玩」、「太平藍」及「新港社區合作社」3支青年團隊,參與國際社會創業家培訓競賽(BeChangeMaker, BCM),在87個參賽國家、570個參與隊伍中脫穎而出,於初賽表現優異...
勞動部今天表示,關於媒體報導百萬創客擂台競賽發生球員兼裁判一事,已主動移送司法偵辦;若確認屬實,將撤銷團隊冠軍資格並追回獎金,並依事實追究民事損害賠償責任。 勞動部勞動力發展署今天發布新聞稿表示,針對...
根據自由時報報導, 台北醫學大學副教授蕭宇成是勞動部勞動力發展署所舉辦的第3屆「百萬創客擂台競賽」活動評選委員,但遭控球員兼裁判,詐取獎金近100萬元遭到檢調收搜索約談。勞動部勞動力發展署今(21)日...
勞動部自去(2022)年4月30日起推動「移工留才久用方案」,積極鼓勵雇主留用符合資格的優秀資深移工及具副學士以上學位僑外學生,申請轉任或聘僱為中階技術人力,原預定於今(2023)年底核准雇主聘僱中階...
完成
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