親愛的網友:
為確保您享有最佳的瀏覽體驗,建議您提升您的 IE 瀏覽器至最新版本,感謝您的配合。
回聯合新聞網 RSS App 粉絲團 Line 我的新聞 udn family

社群「足跡」全都露… 數位隱私新人權戰爭 01:08

製造業廠商信心回溫 營業氣候測驗點連三升 10:13

趨勢觀察/工業5.0人機協作躍主流

2019-03-04 23:42經濟日報 蘇璧凱(Adam Sobieski)

Universal Robots中國區總經理Adam Sobieski(蘇璧凱)...
Universal Robots中國區總經理Adam Sobieski(蘇璧凱) 蘇璧凱╱提供
觀察工業4.0的發展軌跡,全球製造業正積極擁抱自動化技術,IHS Markit的調查報告即顯示,2019年全球工業自動化設備市場規模估計將達2,182億美元,而隨著時代逐漸邁向「工業5.0」,更多樣化與個性化的產品需求讓人機協作生產模式躍上舞台。

生產模式多樣化

有關工廠人力被自動化機械取代的論述已逐漸轉向,對許多製造業領域的企業來說,除了積極導入適合的機器協助生產之外,如何制定政策並網羅具有專業知識背景的開發人員、工程技師或科學家等專業技術人才,將成轉型決勝關鍵。

推薦

綜觀生產模式的轉變過程,經歷工業1.0的機械化、工業2.0的電氣化、工業3.0的自動化到工業4.0的智慧化後,工業5.0則發展出對「人的需求」,愈來愈多消費者追求具備個人化特色的商品,從而發展出文青系或療癒系等帶有獨特工匠技術的特色產品需求,人類再次成為工業革命趨勢下不可或缺的角色。

專業人才豐沛的創造力和判斷能力,將能更進一步地協助工廠機械提高生產效率,並賦予自動化生產更多獨特的溫度和價值。

有別於工業4.0期待員工如機器般工作,並在每小時完成指定目標,「工業5.0」提倡人機協作,不再強調關燈工廠,而是在生產流程中導入協作型機器人與專業人才共同作業,完美結合自動化的高效率和精準度,以及人員的專業判斷和創意,為生產流程創造價值極大化。

根據麥肯錫公司的調查報告指出,隨著數位化浪潮及機器人導入生產線,光是丹麥單一國家,到了2030年就將有47萬個工作崗位實現自動化。

舉例而言,透過導入協作型機器人與工廠員工安全地協同工作,員工將能避免絕大部分費力、重複性高甚至危險的業務,轉而投注精力於系統監督、做出決策或提升品質等具備更高附加價值的工作。

可提升產線價值

同一份報告也顯示,在此趨勢下,丹麥有49萬5,000個職務亟須專業人才協助,如機器人工程師、軟體開發人員、科學家、電子工程師與各類型技術人員等,都是輔助工業5.0浪潮下生產線持續成長的關鍵動力。

有鑑於此,有心提升生產線價值的台灣各規模企業主,應積極洞察盤點人機協作的設備需求,並網羅相關專業人才,方能在新興工業浪潮中站穩腳步,以周全的姿態應對轉型。

(作者是Universal Robots中國區總經理)

機器人 製造業 自動化設備
A- A+

相關新聞

連鎖效應/享受變化 彈性應對2019-01-23
上班卒仔照子放亮/謀定而後動2019-01-29
行銷線上/促銷的經濟誘因2019-01-22
策略經營/闕河鳴 打造創新創業生態圈2019-01-22
行銷線上/產品定價眉角多2019-01-23
點子農場/直播電商將改變零售生態2019-01-27
管理講堂/以退為進 後發制人2019-01-28
業務最前線/選擇性聆聽 業務員大忌2019-01-30
古書今贏/腳踏實地 自求多福2019-01-29
業務最前線/機會…留給努力的人2019-01-23
連鎖效應/年賣千萬顆包子饅頭 福圓號滲透市場有五法2019-01-30
策略經營/徐冠巨大陸傳化集團董座 一口水缸 寫創業傳奇2019-01-21
憲生說法/制約2019-01-22
上班卒仔 照子放亮/改變2019-01-22
智慧經營/台灣AI實驗室創辦人杜奕瑾 找到AI三大金礦2019-01-23
會計師看時事/大陸新個所稅優惠銜接適用 須留意2019-01-25
品牌大觀/品牌營造三原則2019-01-25
創業心法/終身學習為成功奠基2019-01-25
策略行銷/台灣港務董座吳宗榮 創新效率合作 航向藍海2019-01-25
律師看時事/談揭穿公司面紗原則2019-01-27
智慧經營/鈺創科技董事長盧超群 異質整合 做大AI商機2019-01-27
商業興觀點/數位金融服務開啟新商機2019-01-28
想拿高薪?過來人經驗談:這兩種特性的人很難成功2019-01-28
策略經營/艾美特董座史瑞斌創新小家電 做大市場2019-01-28
策略行銷/吳億盼經營戰略 看長也顧短2019-01-29
創新平台/超級馬達 擦亮吊扇王國招牌2019-01-30
智慧經營/央行總裁楊金龍宣導政策 Q版公仔上陣2019-01-30
經營心法/品牌經營 綜觀全局2019-02-01
高績效教練/推展FinTech的三個進程2019-02-01
律師看時事/表決權拘束契約具實質效力2019-02-01
策略經營/大陸一加手機執行長劉作虎 精算沉默成本 做大優勢2019-02-01
管理講堂/不變則痛 變則通2019-01-21
策略行銷/TGI FRIDAYS 不塑之客 拚環保2019-01-20
職場修煉室/傾聽的力量2019-01-21
商業興觀點/實境秀變身行銷利器2019-01-21
行銷最錢線/創意行銷四趨勢2019-01-20
點子農場/台灣風土加值三意農創2019-01-20
策略經營/全聯營運長蔡篤昌 小印花換出大商機2019-01-19
管理錦囊提高誘因 鼓勵員工晉升2019-01-19
創新平台/科技紅藜 點亮原鄉經濟2019-01-16

熱門文章

不想被肉搜 學姐這麼做2019-03-25
上網點一下 你的隱私…被看光了2019-03-25
五不五要 拒當社群透明人2019-03-25
抹除數位足跡 擋掉被追蹤2019-03-25
壽險業海外投資龐大 誰之過?2019-03-24
爸媽曬娃 後遺症不少2019-03-25
數位隱私 新人權戰爭2019-03-25
從國際談判看川普的經貿算計2019-03-25
5G四大題材 炒熱供應鏈2019-03-24
北京辦論壇…繞著美國轉2019-03-25
點子農場/和信醫院院長黃達夫 開生活處方 催生健康醫學2019-03-24
企業社會責任/咖啡領導品牌帶頭做環保2019-03-24
策略經營/陸電商狂人創業啟示錄2019-03-24

贊助

留言


Top