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新制勞退111年大虧 勞部:可延後請領等收益回升

本文共884字

中央社 記者曾以寧台北2日電

新制勞退基金去年虧損新台幣2280億元,不少勞工擔心退休金縮水。勞動部今天說,基金會累積收益有保證機制,不低於2年期定期存款利率,沒有規範65歲一到就要領出來,可以等收益回升再請領。

勞動部統計,去年新制勞退基金受全球金融市場振動影響,虧損約2280億元,收益率負6.67%,分配結果今天揭示於1251萬戶勞退個人專戶。若直接取平均,每人收益平均減少1.86萬元,不過勞動部指出,實際上會依每人專戶金額不同,有不同分配額度。

若以實際案例進行試算,以民國102年開始受雇、每月薪資4萬元的勞工為例,每個月提繳6%、提繳10年,本金共近29萬,雖去年收益虧損,但因102年到111年新制勞退基金平均收益率4.26%為正收益,粗估會有近6萬元收益。

但若是之前退休已經請領完退休金、在111年1月又開始重新受雇的勞工,一樣以4萬元工資計算,因去年基金每個月的收益都是負值,再次退休時,實際收益計算下來會有虧損;這時就會適用「保證收益」機制,以2年定期存款利率計算,收益大約會有200多元。

不過,勞工受雇、提繳勞退的時間大多超過10年,受雇時間長、本金更多,收益累滾也會比上述案例更多;僅去年1年受雇的情況更是少數。

勞動部勞保局勞工退休金組組長楊佳惠接受中央社記者採訪說明,在實際收益與保證收益適用上,會視請領時計算的額度從優擇一。例如勞工想在今年3月請領,除了去年度的收益,還會有今年1月份與尚未分配結算的收益,因此實際請領金額一定要經過試算才會知道。

楊佳惠也指出,新制勞退只有規定60歲以上才可請領,並沒有規定請領年限是65歲;勞退基金每期收益情況不同,勞工請領前可以先上網或到勞保局臨櫃申請試算,若對當期情況不滿意、又不急著用錢,可以等基金收益回升時再請領。

查詢勞工退休金專戶收益管道包含,可持本人身分證件到勞保局總局或各地辦事處櫃台查詢;或上勞保局網站e化服務系統,使用自然人憑證、行動電話認證、或透過健保卡卡號及戶口名簿戶號查詢。

勞工若有申請勞動保障卡,也可到發卡銀行實體ATM查詢;持郵政金融卡,可在簽署勞保局資料查詢服務同意書後,透過郵局ATM查詢。

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