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華南銀行榮獲行政院國家永續發展委員會「114年國家永續發展獎-企業類」殊榮，亦為繼109年後再次獲獎，顯示華南銀行長期致力於落實永續發展，努力成果及傑出表現深獲各界肯定。為推動永續發展理念，華銀於111年成立ESG執行小組，以「永續治理」、「金融服務」、「員工培育」、「環境永續」、「社會共好」五大面向為主軸，融入日常業務，強化永續文化。
今年華銀與工研院合作，攜手推動企業客戶減碳輔導服務，積極發揮資金影響力提升產業整體減碳效益。為守護民眾資產，華銀打造「雷神AI識詐模型」，並與臺灣高等檢察署簽署「可疑交易分析機制」專案合作意向書，強化檢銀合作。
華銀深信員工是企業永續發展最重要的資產，近年透過全行「華南Fitness, we can」健康促進活動及抽獎機制，鼓勵員工養成規律運動習慣。今年度更結合減碳APP，使員工在累積健康存量之際亦可記錄減碳成果。同時，於土城資訊大樓與松江員工宿舍均設有健身中心，培養員工運動生活習慣。
為建立新一代零碳分行標竿，高雄桂林分行導入「國際被動式房屋設計」及「台灣綠建築EEWH標準」，並於屋頂層建置再生能源說明區，賦予大樓綠能教育及永續價值。除持續精進自身營運節能減碳外，華銀更與農業部林業試驗所合作，於臺中市東勢區推動森林經營自然碳匯專案。
華銀亦積極響應聯合國普惠金融倡議，提供多元的普惠金融商品。面對人口高齡化趨勢，積極推展「預開型安養信託-退休金長大方案」，並透過「華南好基智」達到全齡理財規劃目標，運用AI工具使不同經濟能力客戶能依自身需求打造投資組合。
展望未來，華銀將持續秉持「信賴、熱誠、創新」之經營理念，攜手各方利害關係人響應聯合國永續發展目標及我國政府2050淨零排放政策，引導企業資金流向綠色與永續產業，期以循環經濟帶動社會永續發展。
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