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青年「薪」酸 中位數僅33.7萬

2019-12-19 23:30經濟日報 記者林于蘅/台北報導

青年低薪問題嚴峻,根據主計總處2018年薪資中位數統計,未滿25歲的受僱員工全年薪資中位數只有33.7萬元,而還有超過一半的25歲以下青年就業者,連這樣的薪資水準都拿不到。

主計總處說,因為青年初入職場年資較淺且包含打工族群,薪資普遍較低。

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主計總處昨日指出,觀察各年齡層受僱員工薪資中位數,以未滿25歲者全年總薪資中位數為33.7萬元最低,主因多屬在學打工或初入職場階段,之後隨年齡提高而增加,40至49歲增至56.5萬元最高,至65歲以上因多屬退休人口二度就業,總薪資中位數降為39.8萬元。

值得注意的是,雖然青年低薪,但「學歷無用說」其實不然;主計總處指出,隨教育程度提高,受僱員工的全年總薪資中位數呈現遞增,以研究所程度者94.1萬元最高,大專程度者也有53.2萬元;若與2017年比較,研究所程度者薪資中位數成長4.12%最多;至於高中及國中以下學歷工作者的薪資中位數,均低於全體中位數。

不過,想領高薪還是要進大公司,按廠商規模別觀察,薪資中位數隨公司的規模擴大,而隨之增加,以員工規模四人以下者為34.1萬元最低,而員工人數達500人以上廠商的受僱員工,全年總薪資中位數68.5萬元最高。

主計總處官員說明,普遍而言,500人以上的公司企業,因為體質較具規模且健全,在敘薪、調薪制度或紅利分配等福利上都相對小型企業優渥。

主計總處 打工 低薪
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