親愛的網友:
為確保您享有最佳的瀏覽體驗,建議您提升您的 IE 瀏覽器至最新版本,感謝您的配合。
回聯合新聞網 RSS App 粉絲團 Line 我的新聞 udn family

15檔挾基本面優勢 外資掃貨帶頭衝 11:08

你可以不喜歡自己的上司,但一定要讓他喜歡你

2019-06-12 19:37經濟日報 時報出版

記者高彬原/攝影
記者高彬原/攝影
吐槽上司似乎成了聚會時必談的一個話題,而且每次聚會都能有新花樣。這讓我不禁感慨,這個世界怎麼會有這麼多的奇葩上司。週末時大家聚會,小吳講了一件事,說她的上司重男輕女,要是男同事去彙報工作,總能平安無恙地出來;要是女同事進去,出來後十有八九哭喪著臉。我們都猜測那是個女上司,然後以異性相吸、同性相斥為由安慰小吳。

沒想到,她當下辯解道:「上司是男的!」在安靜了一秒鐘後,琪琪捂著嘴笑說:「你們上司的口味還挺特別啊!」小吳又搖了搖頭,說上司有老婆,而且他們恩愛有加,相敬如賓。最後,她還說了一句:「總之,我就是不喜歡他這個人,他總覺得自己是從國外回來的博士,眼睛長在頭頂上。

推薦

我覺得他就是看不起女性,不信任女性,在這樣的人底下工作,真是一點幹勁都沒有。」琪琪語重心長地說:「小吳,我跟妳說,在職場裡,妳可以不喜歡自己的上司,但一定要讓他喜歡妳。」小吳當時不解,還覺得琪琪的話有問題。她正想辯駁,就聽琪琪講了個故事。

當年,一位名叫方瑤的女孩和琪琪一起進了A公司,她們都是剛畢業的大學生,青澀得猶如一張白紙,稚嫩的臉上掛著一雙茫然而又充滿激情的眼睛。她們都是學會計的,一同進了財務部。琪琪當時的職位是出納,方瑤是財務助理,同為財務部經理何然的下屬。

部門第一次聚餐時,琪琪對何然的印象就大打折扣,原本她說請全部門吃飯,結果,先不說她選了一個連包廂都沒有的小餐廳,連酒和飲料都不給上。她說女孩子喝飲料不好,最好喝白開水。別看琪琪瘦,她其實是個肉食主義者,吃飯無肉不歡。看著菜單上的紅燒肉,她就流口水,她正想開口點一份,沒想到卻被何然搶先,說紅燒肉太膩,夏天吃對腸胃不好。

琪琪當下就把口水給嚥了下去,心想:腸胃是我自己的,好不好又不關你的事,明明就是小氣,還找好聽的理由來說。她轉而點了份青椒馬鈴薯,抬頭看了一眼何然,發現她正朝自己微笑。後來,其他同事紛紛點了幾份素菜,便把菜單送回何然的手裡。

或許是她也覺得自己小氣得有點明顯,便掃了一眼菜單,點了份魚香肉絲。一頓飯吃得沒有味道,琪琪感覺沒吃飽。回去的路上經過蘭州拉麵館,她進去點了一碗牛肉麵,還特意請老闆多加了幾塊牛肉。等麵端上來的時候,麵館進來一個熟人,是市場部的一個同事。

兩人寒暄後,就面對面地聊了起來。同事很納悶地看著琪琪,問她為什麼這麼晚了才吃飯。琪琪正愁著該如何開口,便見對方眼睛一亮,問了句:「對了,你們部門今天聚餐是吧?」琪琪點點頭,以飯館的菜不合口味搪塞了過去。

沒想到,同事笑著說:「不是不合口味,是沒吃飽吧?」見同事說得這麼準,讓琪琪很是意外。緊接著,同事便說何然小氣是全公司出了名的,出去吃飯基本上都不掏腰包;要是自己請客,餐廳規模就不提了,菜一定都點素的,不過,她還是會為了顏面而點一份葷菜:魚香肉絲。

琪琪聽完就笑了,兩人開始就何然的小氣聊得火熱。

同事雖然不是財務部的人,但因為是老員工,對何然也頗為瞭解。同事還說了何然不討人喜歡的地方:一個是愛挑剔,另一個是說話囉嗦。愛挑剔這一點,其實琪琪已經深有體會,她進公司的第一天,就被何然挑剔她做報表的速度太慢,簡直可以和烏龜相比。

此外,何然還特別喜歡在下班前交代新任務,而且這些任務都很急,要麼是當天就要完成,要麼是第二天一早就要完成。試問:哪個員工喜歡這種變相的加班?至於何然其他的奇葩表現,就是週末的奪命連環call,害你不得不放棄大好的週末時光奔赴公司,在電腦前坐一天。而且,這還不算加班。林林總總下來,琪琪對何然算是積怨已久。被同事這麼一說,她馬上就感同身受,說個沒完。

至於說話囉嗦,琪琪就更有發言權了。她每次去跟何然彙報工作,何然有用的沒用的全都說給她聽,所以她一站就是半小時。若是部門開會,結束後就到了下班時間。因此,琪琪特別害怕看到會議通知,如果時間早還可以;要是時間很晚,或是離下班只有一小時,她那一天都會很鬱悶。琪琪不是一個懂得掩飾的人,儘管她已經很克制了,但她對何然的不滿全都掛在臉上。

可是,何然是誰啊,就算她再小氣、再囉嗦,那也是部門主管,怎會看不出琪琪對自己的厭煩?既然下屬不喜歡自己,自己又何必喜歡她、看重她?琪琪做到第三年的時候,終於因為忍受不了何然對自己的挑剔而離開了公司。但和她一同進公司的方瑤卻不是這種結局,更讓她不解的是,方瑤工作兩年就升職了,而方瑤也曾親口對自己說過何然的壞話。

琪琪因此認定方瑤是個言行不一的人,人前一套、背後一套,說不定還在何然的面前出賣過自己,她對方瑤不免頓生恨意。

真正的原因,她也是後來才知道的。與琪琪不同的是,即便方瑤很不喜歡何然,也不認同何然的某些做法,但她深知一點──何然是自己的上司,她能不能從助理變成專員,能不能在財務部立足,靠的全是何然。因此,即便何然有一萬個不是,方瑤都可以理解成這是何然的一部分,每個人都是不完美的,上司也是人,也會有不完美的地方。既然這是再普通不過的事,那她又為何盯著上司的缺點不放,而不去看看她的優點呢?

能當上主管,說明何然具備一定的能力。作為新人,方瑤的關注點在於向上司學習業務,以期盡快讓自己融入角色,當你這麼做了,你會發現原來上司也有很厲害的一面。

除了向上司虛心學習業務,方瑤還懂得隱藏自己的情緒,對何然這個人有意見是一方面,何然是自己的上司要奉承又是另一方面。方瑤深諳何然的喜惡,知道她喜歡什麼樣的報表,喜歡聽什麼樣的彙報,最想看到自己把工作做到什麼程度。既然很清楚,做的時候就會順手得多。

長久下來,何然自然會對方瑤另眼相看,在她眼裡,方瑤是個很努力、很上進的員工。相比動不動就臭臉的琪琪來說,方瑤的EQ更高,也更懂得控制情緒。如此一來,何然沒理由不喜歡方瑤,也沒理由不討厭琪琪。對何然來說,員工喜不喜歡自己無所謂,重要的是,上司喜不喜歡自己。能為自己做事,而且做得不錯的人,就值得自己喜歡,方瑤就是那種員工。因此,方瑤升職了,琪琪離職了。

琪琪還講了自己後來的職場經歷,她的總結是:我這麼能幹的優秀人才現在居然還是小職員,根本原因就是上司不喜歡我。她囑咐小吳:「我已經這樣了,沒辦法重新選擇,妳一定要記住我的經驗教訓,不管妳再怎麼討厭妳的上司,都不要讓他感覺到。相反地,妳要拼命地讓他喜歡妳,因為只有這樣,妳才能收獲更多。」記得有位同學用一句話來形容老闆和員工的關係:「老闆虐我千百遍,我待老闆如初戀。」其實,讓你的上司喜歡你,並不需要你做一些違背內心的事,而是至少要做到讓他不討厭你。

職場就是形形色色的人群聚合地,每個階段遇到的上司都不一樣,如果僅僅是因為自己不喜歡某個上司就不願意好好工作,或是萌生換工作的想法,那就得不償失了。

讓你的上司喜歡你,可以讓你得到比其他人更多的機會。比如,你可以得到更多的鍛鍊,認識更多的人,接觸更大的社交圈。如果說一道職場題可以有三種解法,那麼,你的上司就是可以教你三種解法的人。

本文摘自時報出版的【別讓無效努力害了你】

人才 大學生 金石堂 會計 社交
A- A+

時報出版

2015年,時報出版邁入第40個年頭。出版品包括文學、人文社科、商業、生活、科普、漫畫、趨勢、心理勵志等,活躍於書市中,累積出版品五千多種,獲得國內外專家讀者、各種獎項的肯定,打造出無數的暢銷傳奇及和重量級作者,引爆一波波的閱讀議題及風潮。

相關新聞

丟出履歷卻得不到回應?職場達人點破:成功者會先做好這些事2019-09-20
和同事合不來又要一起聚餐,我一定要去嗎?2019-09-20
報名公費留考念博士減 教部增報考學門鼓勵青年留學2019-09-20
遞離職書後2小時取回 被依竊盜罪判拘役 2019-09-20
航海人員放榜薪資100K起跳 榜首來自這兩間大學2019-09-20
竹科變老了!員工平均年齡37.6歲 年輕人更愛新創2019-09-19
十年磨一劍 台灣送出首批德國名校雙聯學位留學生2019-09-19
變老了!年輕人不愛來 竹科員工平均年齡增為37.6歲2019-09-19
會把老臣一腳踢開的公司,不留也罷...就算你做牛做馬,十年後也是一場空!2019-09-18
胡偉良的財經觀察:現在做生意不用免費模式 將很難賺大錢2019-09-18
想轉職為軟體工程師?其實你比本科系有三大優勢2019-09-18
最虐心又最快樂的工作 保母媽媽哭到眼傷終不悔2019-09-18
米其林三星的廚房試煉 破例接受大學實習生2019-09-18
特勤部隊退伍當蜂農 再辛苦也難不倒他2019-09-18
從作業員、採購、資管到人資 她靠不斷學習成百變女王2019-09-17
大公司主管賴坤青年過半百拼創業 勞動部課程助換跑道2019-09-17
培訓離岸風電人才 全台首座移動式訓練基地高雄啟動2019-09-17
臉書就是個人履歷 科大職涯輔導融入新媒體2019-09-17
台灣虎航將開放招募空服員 尋找下一位虎寶虎妞2019-09-16
不要再說對不起!轉個彎來說話 看到正向言語的力量2019-09-16
從被攻擊到深受肯定 39歲的蔡依林展現大無畏的精神2019-09-16
近半數上班族希望跨足電商 盼月薪超過5萬元2019-09-16
多元升等標準不一 五年僅107個大學老師憑教學升等2019-09-14
高職生圓航太夢 九成專班一畢業就有30K2019-09-12
藍光之父訪興大 諾貝爾物理學獎中村修二為學生解惑2019-09-12
弘光科大學生美髮國際賽1金2銅 得獎聽到「台灣」很棒2019-09-12
全台第一人 科員黃毓恒以博士生拿下IEEE論文首獎 2019-09-12
全台第一人 科員黃毓恒以博士生身分拿下IEEE論文首獎 2019-09-12
退休將領被餵飯 6年級生開高年級咖啡館有洋蔥2019-09-11
交大碩士生江坤森 一年摘8項國際插畫與設計大獎2019-09-10
政策開大門 僑外生畢業後留台工作者五年破萬人2019-09-10
他從事堆高機工作28年 退休不到3月又重回老本行2019-09-09
揭開她十年不工作的秘密,接案如何維生,要靠這三點2019-09-08
25次面試打不倒!她摸清了職場財路2019-09-08
彰化就博會 新竹科技業來徵才薪資打趴中南部2019-09-07
如果明天失業, 你準備好了嗎?2019-09-07
離岸風電徵才 24歲彰化子弟錄取實習生月薪有5萬2019-09-07
台糖街家樂福店徵才24K起跳 135個名額吸引近千人應徵2019-09-07
斜槓教練洪雪珍:向上管理,你有這個膽嗎﹖2019-09-06
佛光大學滿招 畢業生薪資35K碩士46K2019-09-06

熱門文章

傳高通回頭 台積電產能塞爆2019-09-21
慘!我機械產品8月訂單跌幅 十年來最慘2019-09-20
全國電:蘋果新iPhone開賣首日 這款最搶手2019-09-20
iPhone 11買氣超預期 銷售看增三成2019-09-21
外銷接單不妙!8月衰退8.3% 全年接單恐呈負成長2019-09-20
中華電iPhone11全機型首賣日 這款最搶手2019-09-20
中研院院士 于宗先辭世2019-09-20
Google加碼投資歐洲資料中心 廣達及鴻海受惠2019-09-20
桃園捷運開工 連結雙北2019-09-21
台積電7奈米供不應求 交期拉長2019-09-21
一起喵喵喵!寵物產業市值10年飆七成到266億2019-09-20
外銷接單連十黑 今年不妙2019-09-20
快看!長汎假期回饋金馬澎居民 推「買國外 +1元送國內」優惠2019-09-20
新iPhone在陸熱銷 代工廠樂2019-09-21
華為新機難進電信通路2019-09-21
全台最大觀光工廠 樹德半山夢工廠今祈福上樑2019-09-20
蘋果高階機種 內藏祕密武器2019-09-21
iPhone 11開賣現場 華為新機Mate 30意外成話題2019-09-20
搶買iPhone 11…他排隊140小時 2019-09-21
8月外銷訂單年減8.3% 經濟部點出是這兩大原因造成2019-09-20
林口國際媒體園區二次招商 預估投資金額142億元2019-09-20
三花拚多角化 食衣住行全包2019-09-21
iPhone 11系列開賣!超狂果粉從中秋開始排隊2019-09-20
金居第3季營運改善 年底產能滿載2019-09-20
機械業8月接單減26% 近十年最慘2019-09-20
【召喚經濟人】會員活動 中獎名單看這裡2019-09-20
全球20年內飛機需求爆量 要4萬架才夠2019-09-20
無懼蘋果 小米台灣進駐百貨公司也大排長龍2019-09-20
外長吳釗燮請辭 蔡總統慰留2019-09-20
手機下單保守 後市待觀察2019-09-20
降權利金 新北林口媒體園招商2019-09-21
高市府要求興達電廠 10月起一半燃煤機組停止運轉半年2019-09-20
北市府與華航合作 赴印尼推廣遊台北2019-09-20
蘇富比秋拍 兩大亮點藏家緊盯2019-09-20
5G新規格帶動產業需求 指數仍有樂觀期待2019-09-20
盤點九案件 半年內標售2019-09-21
主動逢低加碼、逢高停利 智能理財 投資好幫手2019-09-21
丟出履歷卻得不到回應?職場達人點破:成功者會先做好這些事2019-09-20
雙美生技南科新廠動土 估產能逐步擴充至現有產能三倍2019-09-20
三花棉業老董助學 培育技職人才2019-09-21

會員專屬

新聞解析
新聞解析
新聞解析
新聞解析
新聞解析
新聞解析
新聞解析
新聞解析

贊助

關注更多

留言


Top