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2023年校園徵才今天起由國立台灣大學率先登場，今年共計310家企業、448個企業攤位參展，參展科技業包括台積電、華碩電腦、鴻海、廣達等；金融業則有玉山金控、元大金控、華南銀行。台大校長陳文章表示，企業最關心台大學生的專業能力、實驗室相處狀況以及挫折忍受力，台大也持續推動237個跨領域學習模組，培養學生自主學習力，相信對企業更有幫助。
台大校園徵才博覽會系列活動於今天登場，今年總共約310個企業共襄盛舉，實體博覽會則有448個企業攤位參與，展區除了資訊科技、金融、集團、人力仲介、多元產業區外，今年還設立「台大新創企業專區」及「國際人才培育與永續專區」，提供學生國際化的職涯選擇。
科技業前進校園獵才，不只祭出高薪也給予多項員工福利，如聯發科提供員工旅遊補助、員工諮商等；台積電則給予員工分紅、年度調薪和優於勞基法的休假制度；近年疫情下航運撐起一片天，傳產如陽明海運也前進校園徵才，廣徵資訊人員，並提通國內外輪調、語言訓練補助、研究所訓練等福利。
陳文章表示，徵才博覽會方便企業認識學生，也讓學生認識企業。過去常有企業詢問，台大學生的專業能力是否足夠、學生和實驗室同儕相處如何，再者，也會詢問學生的挫折忍受力。
陳文章表示，台大期望培養有創造力、領導力、利他服務精神和國際視野人才，也強調學生具備自主學習能力。台大目前設有237個領域專長模組，已有3成學生跨院系學習模組，學生不只原來專業，還有跨領域學習能力。
陳文章也打趣表示，企業徵才時，不要只看到學生來自的學院、科系，學生可能修讀各種領域專長模組，企業除了看本科系，還要了解學生延伸出的專長，相信會對企業更有幫助。
台大表示，即日起除了實體徵才博覽會外，另自3月7日至24日間，共73場次的公司說明會及5場次的公司參訪活動，讓學生可更深入了解企業文化與徵才資訊。
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