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職場悲歌 遇缺不補行業最易過勞

2018-01-14 01:22聯合報 記者黃安琪、劉嘉韻、魏忻忻/台北報導

醫師指出,過勞勞工愈來愈多,但許多人一心認真工作,連自己過勞都不自知。 本報資料...
醫師指出,過勞勞工愈來愈多,但許多人一心認真工作,連自己過勞都不自知。 本報資料照片
那一種行業的勞工最容易過勞?台北榮總臨床毒物與職業醫學病科主治醫師葛謹表示,過勞風險存在於各行各業,但「遇缺不補」,最容易過勞。另外,許多勞工工作過勞而不自知,出現心悸、頭暈等症狀,輾轉才至職業病科求診。

一名四十多歲男性上班族,心臟不適頻繁進出急診已半年,後期甚至請假在家,無法工作。心臟內科醫師為他安排各項檢查,卻找不到任何問題,後來建議轉診職業病科。收治這位患者的國衛院國家環境醫學研究所所長郭育良發現,患者熱愛工作,但工作壓力加上自我要求很高,讓他快要做不下去了。

郭育良後來幫助患者調適工作壓力,教導減壓技巧,讓他重回職場,且各項壓力指標下降,不再心悸度日。郭育良說, 工作造成患者極大身心壓力,但他完全沒有自覺,事實上,這樣的病人臨床不算少見,台灣人工作態度認真,經常連自己過勞都不知。

勞動部曾統計,過勞前五大行業,依序是製造業、運輸及倉儲業、支援服務業如保全、批發及零售業、營造業。葛謹說,未納入勞基法的醫師是過勞高危險群,護理人員雖受勞基法保障,但有人身兼工作與在職專班課業,等於打兩份工,非常血汗。

林口長庚職業醫學科主任羅錦泉指出,近年民眾關心過勞問題,主動發覺身體有異狀至職業醫學科看診的病人比過去多。提醒民眾,過勞徵兆包含因為工時長犧牲睡眠時間,白天容易疲勞、注意力不集中,也可能引起三高問題或血壓升高、頭痛等症狀。

勞基法 營造業 國衛院
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