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新鮮人投保「關鍵轉折點」 4大保險重點評估

2020-11-05 09:30經濟日報 邱世婷

2020年在新冠肺炎疫情衝擊下影響部分產業轉型、國內就業市場降低,導致新鮮人求職難度增加,如何面對人生不同階段的困難與風險,已成為步入職場或已就業社會新鮮人的一大課題。

威盛保經北九區陳筱薇總監指出,新鮮人就業為「關鍵轉折點」必須重視,過去求學時期仰賴父母,大部分的風險都是由父母所承擔,而進入職場後,所面臨的任何意外、疾病等風險須開始由自身負責,因此應「超前部署」思考,衡量自己是否有承擔風險的能力,同步檢視現有保單保障,並趁年輕將自己的基礎保障網建構起來。

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圖說:陳筱薇總監提醒,年輕人都應真正暸解保險的價值、商品的保障範圍,並以選擇保障...
圖說:陳筱薇總監提醒,年輕人都應真正暸解保險的價值、商品的保障範圍,並以選擇保障型商品為第一優先考量,一分錢一分貨並非單以價格評斷,而是以自身詳細需求為出發點,來規劃保險,分散風險。 威盛保經/提供。

錢可能愈來愈薄,不要再因為生病或意外讓自己愈來愈窮,根據勞動部統計,大學教育程度的初任人員每月經常性薪資僅28,849元,對於低薪的社會新鮮人而言,對保險的規畫更要用在刀口上。陳筱薇總監說明,如何考量薪資的分配成關鍵,包含依據就業財務分析、財務健診表等工具,比較收入、支出並找出所謂的「消失存款」而加以利用,確保每年所須繳交的保費皆在能力範圍內。

圖說:威盛保經北九區陳筱薇總監說明,依據就業財務分析、財務健診表等工具,比較收入...
圖說:威盛保經北九區陳筱薇總監說明,依據就業財務分析、財務健診表等工具,比較收入、支出並找出所謂的「消失存款」而加以利用。 威盛保經/提供。

社會新鮮人可依照自身狀態評估會發生的短期風險(例如醫療、意外事故)至長期風險(短期發生機率低,一旦發生會影響收入中斷)的方向做選擇。陳筱薇總監建議,先求有再求足,包含配置實支實付醫療險、加強意外險、添增失能扶助險、定期壽險減輕負擔。以下針對社會

新鮮人4大基礎保障建議:

一、醫療險:20歲投保與40歲投保,保費相差以倍計算,建議社會新鮮人及早投保,實支實付、住院、手術險都是小資族必備險種。

二、意外險:新鮮人在外奔波,騎車、開車發生意外的機率也會比較高,因此意外險是必備的保險。

三、失能險:如果不幸失能,理賠的失能保險金、失能生活扶助金能夠維持收入中斷後的生活費、自身的看護費用、家庭所需的支出花費。

四、重大傷病險:意外或疾病都可能導致重大傷病,若有預算考量者可選擇「定期型」先滿足保障。

最後,陳筱薇總監提醒,年輕人都應真正暸解保險的價值、商品的保障範圍,並以選擇保障型商品為第一優先考量,一分錢一分貨並非單以價格評斷,而是以自身詳細需求為出發點,來規劃保險,分散風險。

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