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「資本主義的罪惡 咖啡館」新書上市首發會

2017-12-05 09:00經濟日報 廖翊亘

作者黃世芳(前排左四)新書發表會圓滿成功。 國泰人壽彰泰通訊處黃世芳/提供
作者黃世芳(前排左四)新書發表會圓滿成功。 國泰人壽彰泰通訊處黃世芳/提供
「資本主義的罪惡 咖啡館」新書作者黃世芳於12/3舉辦發表會,現場邀集一路征戰,攜手同心的前賢後輩,談起過往的奮戰不懈,革命情誼勝過一切,場面溫馨歡喜,活動圓滿成功。

當中也邀請恩重如泰山的資深副總何力生,他反饋分享著:「成功者皆有全心投入的特質,是自發性願意而做,而非威權式管理;另外提高團隊的學習能力、及win win思維中的『信任』皆是職場及生活中很重要的要素。」

黃世芳經歷相當耀眼,除曾任職大型金控壽險公司4個通訊處處經理、雲嘉南地區營業部部長/協理、浙江省分公司總經理、CFP國際認證高級理財規劃顧問,2016年度所轄彰泰通訊處32位同仁達成MDRT(美國百萬圓桌),創下該公司歷史新紀錄,堪稱是非典型的業務部隊經理人,15年6次的空降,每次帶領新團隊,振衰起敝邁向頂尖。他同時也是兩岸「職場咖啡館化」創始人。

黃世芳表示,書名會讓人想一探究竟資本主義的罪惡;而咖啡館似乎是一個對話的場所,他將透過這本書跟所有讀者對話。該書主要闡述3個觀點,就社會公平的角度,貧富差距與世代剝奪是全球最嚴重的問題。關於金融,資產泡沫騎虎難下,2017年的現在,激進的民粹興起將會如何演進? 而團隊管理經營,旁徵博引地提供經理人多元思維,以因應複雜的團隊人際問題。

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