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獲利大減、員工護權 花旗出售與時間競賽

本文共585字

經濟日報 記者陳怡慈/台北報導

美商花旗集團要出售海外13個市場的個人金融業務,澳洲部分已經完成,台灣方面因為在台子行過去獲利良好,原本身價高漲。不過,隨著花旗(台灣)銀行獲利大減、員工開始籌組工會爭取權益,與時間賽跑的壓力快速浮現。

在全國金融業工會聯合總會(簡稱全金聯)協助下,花旗(台灣)商業銀行股份有限公司企業工會(簡稱花旗銀行工會)昨(16)日召開第一屆第一次會員大會,宣告工會正式成立,共有62位花旗(台灣)的員工加入,選出五位理事一位監事。

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全金聯秘書長韓仕賢昨日表示,花旗(台灣)的員工得到消息,買家快要進入最終一輪出價,因而開始構思員工留用保障年限、不留用補償、優離優退等方案,希望透過全金聯的協助,與雇主協商以保障勞工權益。

花旗(台灣)大約有2,000名員工,花旗銀行工會昨日強調,工會以團結花旗銀行所有員工為組織目標,相信集體意識的凝聚,絕對比獨善其身來得有影響力及行動力;工會成立後,將鼓勵暨爭取所有花旗員工加入。唯有團結一致的信念,更多人堅定支持響應工會的行動,才能創造有尊嚴、有人性的職場環境,進而追求社會公平正義。

除了員工捍衛自身權益的意識抬頭,金管會最新統計也顯示,受到業務出售消息影響,花旗(台灣)今年4月到8月,五個月的稅前盈餘年減42.0%,獲利衰退幅度超過四成;相較下,不含純網銀在內的36家本國銀行,同期間稅前盈餘則是成長7.1%。

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