親愛的網友:
為確保您享有最佳的瀏覽體驗,建議您提升您的 IE 瀏覽器至最新版本,感謝您的配合。
回聯合新聞網 RSS App 粉絲團 Line 我的新聞 udn family

用戶哀嚎!YouTube全球大當機 09:46

林志玲豪宅揭露 同社區賣都賠...她小賺出場 09:41

中信金少5歲 回春最快

2018-07-19 00:09經濟日報 記者葉憶如/台北報導

隨著數位化浪潮來臨,各家金融機構都引進理工、金融科技或非傳統金融人才,帶動銀行業員工年齡年輕化趨勢,中信金去年度員工平均年齡大減逾5歲,減幅是所有金控之冠。

據各家金控年報資料顯示,除了中信金員工年齡大減5歲外,2016年成立創新科技金融處的開發金,員工平均年齡亦減了1.37歲,年輕化速度排第三,二家員工平均年齡都在40歲左右;金控中員工年紀最大的合庫金,也在積極優退換血下,員工年齡減了1.39歲,平均年齡51.65歲。

另外,兆豐銀由42.65歲減到41.29歲,減少1.36歲;新光金也由43.16歲減至42.12歲,平均減了1.04歲左右,其他員工變年輕的金融機構還包括國泰金、第一金、一銀、富邦金等。

雖然去年有八家金控員工持續走向年輕化,但是還有約七成的金融機構,員工年紀卻沒有繼續減少,反而呈現微幅增增的情況,銀行業者表示,一方面主要是因應現在公司治理要求職場公平,不能有性別、年齡歧視等,因此多少也會晉用一些較有經驗的新進員工。

但銀行業者表示,隨著近年來對於洗錢防制、資恐預防等的相關監理要求,法務、法遵、風控等需要多補足一些人員,還有跨國併購的需求增加,相對也會增加一些海外的人力需求,但這些普遍都需要一些具經驗的人才,因此並不一定追求完全的年輕化。

銀行業 人才 中信金
A- A+

相關新聞

金融監理門診 顧立雄上陣2018-10-16
星展銀行執行長:社會企業放眼永續經營 而非一日慈善2018-10-17
創新實驗提案 非金融業踴躍2018-10-16
開發金進擊 強化壽險銀行2018-10-17
王銘陽:評估投資純網銀2018-10-17
上海銀員工貢獻度 冠國銀2018-10-17
王道 獲最佳數位銀行殊榮2018-10-17
中信 贊助裙襬搖搖高球賽2018-10-17
年改將輪到勞保 金管會推預備性自選平台鼓勵自做準備2018-10-16
凱基銀與LINE合作「生活繳費王」 打開LINE立即繳費2018-10-16
交通部攜手中華電 推旅行服務APP2018-10-16
科技業若不想跟金融機構合作 顧立雄:鯰魚要夠大2018-10-16
開發金控四大獲利引擎完備 中壽獲利佔三成2018-10-16
國泰世華大樹計畫15年扶助10萬名弱勢學童2018-10-16
今年促參簽約金上看1,300億元 近五年來新高2018-10-16
顧立雄比喻沙盒:不想跟沙丁魚擠 這條鯰魚要夠大2018-10-16
開發金前三季獲利增三成 中壽貢獻最亮眼2018-10-16
金管會:洗錢防制非特別針對大陸地區2018-10-16

熱門文章

上海銀員工貢獻度 冠國銀2018-10-17
開發金進擊 強化壽險銀行2018-10-17
瑞銀看衰人民幣 估明年恐貶至7.52018-10-16
綜所稅稅基剩24% 大論戰2018-10-16
王銘陽:評估投資純網銀2018-10-17
凱博觀點/大陸公司註銷 留意稅務風險2018-10-16
金融監理門診 顧立雄上陣2018-10-16
顧立雄比喻沙盒:不想跟沙丁魚擠 這條鯰魚要夠大2018-10-16
王道 獲最佳數位銀行殊榮2018-10-17
金管會:洗錢防制非特別針對大陸地區2018-10-16
創新實驗提案 非金融業踴躍2018-10-16
名模先減稅、長照扣除額慢慢等?財部這樣說2018-10-16
新台幣開盤 升值2分2018-10-17
中信 贊助裙襬搖搖高球賽2018-10-17
我對金鑽11國與TIMPs四國 出口表現最佳2018-10-16
科技業若不想跟金融機構合作 顧立雄:鯰魚要夠大2018-10-16
今年促參簽約金上看1,300億元 近五年來新高2018-10-16

商品推薦

商品推薦

留言


Top