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聯博除了重視投資人與客戶的服務之外，也持續投入於責任投資（RI）。聯博身為資產管理業界領航者，從一開始發想投資題材，到致力參與企業之盡職治理活動，投資團隊考量ESG風險與投資機會以期將ESG因子納入投資流程中。到2021年底，聯博集團整合ESG因子的資產管理規模已突破5,000億美元。
聯博集團積極倡議與ESG相關的議題，與哥倫比亞大學地球研究所在2017年締結合作夥伴，共同開發氣候科學與投資組合風險學程，在2021年打造氣候變遷與投資學院，提供更多課程模組，協助逾1,000位客戶與投資顧問完成訓練課程。
身為主動型投資團隊，參與議合對投資流程至關重要。每一年，聯博集團分析師與企業及領導團隊進行議合，藉由各種互動管道評估、討論與鼓勵企業改善經營活動與策略，藉此因應快速變化的ESG議題。在2021年，聯博就與1,091家企業召開1,566次ESG參與議合會議，內容涵蓋4,302項ESG議題。
聯博遵循集團相關投資程序及方法，將ESG納入投資流程決策、致力於「負責任的投資」之外，更積極邁向「負責任的企業」。翁振國表示，「成為負責任的企業並非口號，聯博全力落實CSR，與台灣共好。」多年來，聯博善盡企業社會責任，從環境保護、關懷偏鄉，到支持弱勢族群，與員工攜手守護台灣。
五年來，聯博已舉辦逾40場CSR相關活動、員工累積參與人次超過650人。員工也自動發起各種聯博服務日，包括淨灘、捐血、物資捐贈到偏鄉等活動。例如對於偏鄉原民社區，已連續九年捐贈日用品與食品，並深入部落，親自將物資送達且探訪弱勢家庭。聯博也連續八年捐贈文具、圖書等給單親或低收入戶的孩子，並擔任半日義工付出陪伴。
六年前，聯博透過多寶藝術學堂接觸泛自閉症孩童的藝術創作，驚艷於他們畫筆下豐沛的生命力。聯博結合每年的桌曆設計與孩童的藝術創作，讓過去單純運用企業品牌照片的桌曆變得更加生動，同時也提供一個舞台讓他們圓夢。如今，孩童已長成為青年，聯博也將致力以企業的力量，持續支持他們前進。
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