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中華電信大招募 集團徵才逾2,000人

本文共466字

經濟日報 記者黃晶琳/即時報導

中華電信(2412)(2412)今日股東會費時9小時又31分鐘結束,股東會後董事長謝繼茂跟總經理郭水義接受採訪,暢談組織轉型後及人才招募計畫。中華電信近年以客戶為中心進行轉型及組織改組,今年新組織上路,同時也持續招募人力,中華電信表示,今年集團將徵才超過2,000人,包含電信核心及新興業務,新興業務將鎖定AI、IoT、資安、雲端及大數據人才。

中華電信董事長謝繼茂表示,組織調整後新組織上路,先維持「穩定」,接下來就是「融合」,但新組織也有一些新的效益出現,例如新的網路設計與規劃已經從行動、固網一個團隊出發,企業客戶業務也會由一套人馬一起服務客戶,效益可望慢慢浮現。

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2021年員工招募的部分,中華電信表示,今年將招募超過1,500人,整個集團超過2,000人,比去年還多,主要招募電信核心業務及新興業務的人才,新興業務包含AI、IoT、資安、雲端及大數據。

而針對員工股東期望2023年加薪,謝繼茂指出,加薪會提升固定成本,對於因應未來環境變化的組織彈性變少,因此中華電信如果維持營運良好,會回饋員工方式,獎金跟加薪都是方式,將尋找最適合方式。

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