本文共466字
中華電信（2412）（2412）今日股東會費時9小時又31分鐘結束，股東會後董事長謝繼茂跟總經理郭水義接受採訪，暢談組織轉型後及人才招募計畫。中華電信近年以客戶為中心進行轉型及組織改組，今年新組織上路，同時也持續招募人力，中華電信表示，今年集團將徵才超過2,000人，包含電信核心及新興業務，新興業務將鎖定AI、IoT、資安、雲端及大數據人才。
中華電信董事長謝繼茂表示，組織調整後新組織上路，先維持「穩定」，接下來就是「融合」，但新組織也有一些新的效益出現，例如新的網路設計與規劃已經從行動、固網一個團隊出發，企業客戶業務也會由一套人馬一起服務客戶，效益可望慢慢浮現。
推薦
2021年員工招募的部分，中華電信表示，今年將招募超過1,500人，整個集團超過2,000人，比去年還多，主要招募電信核心業務及新興業務的人才，新興業務包含AI、IoT、資安、雲端及大數據。
而針對員工股東期望2023年加薪，謝繼茂指出，加薪會提升固定成本，對於因應未來環境變化的組織彈性變少，因此中華電信如果維持營運良好，會回饋員工方式，獎金跟加薪都是方式，將尋找最適合方式。
※ 歡迎用「轉貼」或「分享」的方式轉傳文章連結；未經授權，請勿複製轉貼文章內容
留言