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燦坤三位核心主管相繼離職 恐不利營運穩定性

2019-12-12 22:33經濟日報 記者張義宮/即時報導

燦坤董事長何宗原、財務長徐霄菀辭職,加上日前的總經理李佳峰請辭,三位核心主管相繼離職,高層主管的不穩定性,恐不利燦坤今後營運的穩定性。

近年來實體3C通路面臨消費型態轉變,電商興起也來擊營運,無論燦坤、全國電均投入營運改革及轉型,但在燦坤高層相繼掛冠求去,燦坤營運也將面臨更多考驗。

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市場人士認為,人事管理是營運最複雜的一塊,外來高層不見得熟悉內部人事運作,管理上不容易見效。特別是,外來的經營層除非是提出的改革方案很快就能見效,如果時間拉長不見得會被買單,就會造成有志難伸,在「道不同、不相為謀」下,甚至是只有離職一途。

此外,企業文化不同,也是外來經營層很難克服的地方。何宗原、李佳峰均是外聘的高層;何宗原過去曾為台灣嬌生業務總監、日礫電子商務執行長;李佳峰來自台灣小米,何到任一年半、李到職半年多即提出辭職。

資深3C主管透露,燦坤有280多家門市、員工近四千位、有29年3C企業文化,外來主管要領導基本上就很不容易,向心力成為嚴格的考驗。

燦坤 電子商務 小米
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