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因應美中關稅衝擊 亞洲製造業和各國政府怎麼調整布局 11:59

郭台銘:大陸能自製晶片

2018-06-15 01:54經濟日報 記者戴瑞芬/綜合報導

鴻海董事長郭台銘。 網路照片
鴻海董事長郭台銘。 網路照片

鴻海董事長郭台銘日前接受人民日報專訪時表示,今年富士康計劃開展園區改造,在深圳龍華的產業園,預計五年改造完成,他並強調,中國能做出自己的晶片和作業系統,科技創新向來以市場為導向。

郭台銘說,廣東是全國第一經濟大省,珠三角周邊人口有6,000萬至8,000萬人,相當於一個中等國家的市場規模。廣東背靠如此龐大的市場,只要堅持創新驅動發展,未來一定沒有問題。

郭台銘認為,要引領未來世界科技的創新,以創新來驅動發展,不創新,發展就要停滯,聰明的中國人的腦力就會受到限制,應該不停地創新,不要抄別人的,走自己的道路,但是,核心技術領域的創新,不能急功近利,例如打造一個作業系統,至少需要20年時間。

今年是富士康投資大陸30周年,郭台銘在人民日報專訪時透露,他是在1987年以探親的名義,第一次踏上大陸,順道到深圳考察,1988年深圳寶安投資在大陸的第一家工廠。「第一年是頂著近40℃的高溫,在貨櫃屋裡辦公。」

郭台銘說,今年富士康計劃開展園區改造。其中機器人會取代一部分勞動力,勞動密集型工廠會遷移到勞動力成本更低的二三線城市。而過去的老廠房會升級,作為研發產品、創新技術的場地。

如今富士康大量使用機器人,進化成無人工廠,郭台銘說,工人從流水線上解放出來,讓他們用頭腦去參與創新,做機器人的控制,甚至做程式設計,研究人工智慧、大資料等,得到了提升。

在大陸投資走過30年,郭台銘透露在富士康培育人才的小祕密。

他說,對製造業來說,人才培養需要時間積累。因此在富士康,大學生進來都要從基層技工做起。

「我們會給他一個銼刀打磨模具,要求銼到一根頭髮絲的七分之一那麼細。」郭台銘說,因為要做到這樣的水準,沒有十年功夫,加上精密機器,是做不到的。哪怕你是麻省理工、哈佛畢業的人才,都一樣不行。就是要員工體會,動手的技術需要時間的累積。

郭台銘 富士康 人才
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