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趁科技公司裁人 摩根大通全球招兵買馬2,000名工程師

摩根大通計劃今年底前在全球招聘大約2,000名工程師。路透
摩根大通計劃今年底前在全球招聘大約2,000名工程師。路透

本文共492字

經濟日報 編譯季晶晶/綜合外電

儘管經濟情勢惡化,摩根大通(JPMorgan Chase)計劃今年底之前在全球招兵買馬大約2,000名工程師。

這家全美最大銀行去年淨增加5,000名軟體開發人員和數據科學家,技術人員在全球員工27.8萬人當中占了20%。儘管其他科技巨擘紛紛凍結人事,但摩根大通今年仍打算持續徵才,新進人員職務將遍布一般軟體工程、數據科學、網路安全和雲運算等領域。

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摩根大通資訊長Lori Beer接受路透採訪表示,經濟進入艱難期且市況不穩反而對該銀行有利。隨著全球經濟成長放緩,一些科技公司、加密貨幣交易所和金融公司開始裁員或放緩聘雇,矽谷、西雅圖、德州和印度等技術就業市場的競爭減弱,應徵者同時考慮多個工作機會的情況減少。

前幾年,科技公司以股票選擇權提供高額薪酬,吸引了許多工程師,被視為依賴舊技術運作的銀行業在人才的激烈競爭中經常落敗。Beer說,如今有可能扭轉劣勢。

分析師質疑摩根大通今年技術支出高達141億美元的計畫。在5月舉行的投資人日上,摩根大通高層說明了一些舉措,例如行動應用程式個人化、改善電子商務支付服務,以及基礎設施現代化。近年來,美國許多銀行都把加強對自身技術的投資列為優先事項。

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