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拜登政府強調，所有這些立法的宏遠目標，在於提振美國的競爭力，但也從不遮掩其中有創造就業的成分在內。拜登的顧問們把勞動市場緊俏當作一項工具，使之前因為全球化而被遺棄的勞工能夠重新獲得高薪資的工作，並且為之前被經濟繁榮所遺忘的社區帶來光明的未來。
英特爾負責尋找勞工的主管湯姆生表示，要解決美國人口老化問題，最終難免得依靠科技與自動化。她表示，現在英特爾對俄亥俄州各大學的贊助計畫，將在未來五年內培育9,000名學生。但同樣令英特爾比較放心的，則是「今天一座晶圓廠所需的勞工比20年前要少」。
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