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現代企業所處的是前所未有的激烈競爭環境,生存與發展都面臨嚴苛挑戰,企業人前有產業競爭的壓力,後有同儕競爭的挑戰,沒有練就一套真本事,很難在職場立足。
易經乾卦有云 : 「天行健,君子以自強不息」,勉勵吾人效法天的剛健不已而自強不息。這句話應用在現代企業人身上,再貼切不過了。企業人成長的DNA很多,無須捨近求遠,從以下四大方向自我管理做起,逐一落實,成功可期。
一、反求諸己,自我成長
人們擅長指責他人,吝於檢討自己,以致造成職場上缺乏和諧氣氛,人與人之間的關係愈來愈疏離,當初立志要在企業奉獻心力的初衷,常會有重新定義的迷思。
要成為優秀的企業人,必須要有異於常人的思維,平時就要養成凡事反求諸己的習慣,勤於自我檢討,力求實踐。孟子告子篇曰:「天將降大任於斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為;所以動心忍性,曾益其所不能」。
論語學而篇曾子曰 :「吾日三省吾身,為人謀而不忠乎?與朋友交而不信乎 ? 傳不習乎?」反求諸己,自我砥礪,就是給自己成長的機會,每一位企業人都有成長,企業才有發展茁壯的動力。
二、昔日雄風,今日安在
人們常會懷念以往得意風光的場景,沉迷於過去的輝煌成就,忘了繼續努力,於是裹足不前。然而,以往的成就都是辛苦努力得來的,當然要珍惜,更重要的是不能得意忘形,忘了我是誰,把輝煌成就白白糟蹋掉。
時代巨輪不斷向前轉動,速度之快令人瞠目結舌,前面景色充滿荊棘與希望,有待企業人發揮「勤動腦,辨時勢,創價值,贏未來」的精神,克服荊棘,開創新局。而克服荊棘,開創新局不能蕭規曹隨,更不能人云亦云。企業人必須懷著「昔日雄風,今日安在」的心情,緬懷過去,自我惕勵,累積動力,目標明確,務實執行,開創新局面。
三、徹底務實,領先一步
企業競爭非常現實,贏得競爭靠的是實力,實力來自養成徹底務實的習慣,誓言把每一件對的事做得正確無誤,同時還要有領先群倫的決心,永遠走在最前面,讓競爭者望塵莫及。
企業人做事務求徹底務實,乾淨俐落,凡是對的事就要堅持到底,絕對不馬虎。閩南語諺語說 :「戲棚下,站久的人贏」,堅定一旦開始工作就不能放棄的信念,要有不達目的決不終止的恆心。至於工作態度方面,必須養成積極主動的習慣與態度,主動和被動之間,久而久之會產生天壤之別。企業內共事的同事很多,職場上競爭的人更多,主管欣賞的是做事習慣良好,凡事有明確計畫,徹底務實,領先一步的人才。
四、圓融關係,樂在工作
忙碌是現代工商社會的特徵之一,也使人與人之間的關係愈來愈疏遠。職場上的工作需要許多人精誠合作,才能圓滿達成任務,精明的企業人不忘建立圓融的關係,和諧相處,合作無間,才能樂在工作。
人們常說「有關係就沒關係,沒關係就有關係」,可見關係非常微妙。要怎麼收穫,先怎麼栽,圓融關係需要主動表態,積極建立,樂於助人,共享成果。
日本知名顧問師長島總一郎指出,人們遇到複雜問題時,常常會不自覺也攤開雙手,不知如何下手,難怪一事無成;他建議遇到問題時要緊握雙手,看清十指相扣及其順序,然後一一解開。企業人成長的DNA很多,最重要的是要看清事實真相,掌握關鍵,找出順序,逐一解決。
(作者是文化大學行銷所、廣告學系兼任副教授)
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