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為什麼企業總找不到人? 除了缺工外 「這問題」也很嚴重

根據yes123求職網調查,有高達71.7%上班族認為,目前的工作對自己來說,其實屬於「學非所用」。聯合報系資料照
根據yes123求職網調查,有高達71.7%上班族認為,目前的工作對自己來說,其實屬於「學非所用」。聯合報系資料照

本文共1561字

經濟日報 記者葉卉軒/台北報導

為什麼企業總找不到人?除了缺工潮來襲外,「學非所用」、「學用落差」問題在就業市場也滿嚴重。根據yes123求職網調查,有高達71.7%上班族認為,目前的工作對自己來說,其實屬於「學非所用」;1111人力銀行調查同樣反映出此現象,有高達六成六上班族表示,現職工作與在校所學無關,其中包括「學用落差大、在職場需重新學習」37.2 % 及「學非所用」28.6%;僅有三成四現職工作與在校所學相關。

此外,yes123求職網還進一步發現,自認「學以致用」的上班族,現在領的月薪是自認「學非所用」的1.29倍,兩者落差幅度高達29%。

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