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奇美醫院奪第7屆國家企業環保獎「金級獎」 樹立醫療機構永續典範

本文共854字

經濟日報 黃啟銘

醫療產業向來被視為高耗能、高碳排部門。身為南臺灣重要醫學中心之一,奇美醫療財團法人奇美醫院長期以「守護健康、守護環境」為核心價值,將能源管理、碳排減量與創能儲能納入環境政策藍圖,並積極推動綠色供應鏈、數位轉型與智慧醫療。憑藉全面性的永續策略與實績,奇美醫院榮獲第7屆「國家企業環保獎-非製造組金級獎」,成為全台首家獲得此殊榮的醫療院所。

奇美醫院院長林宏榮代表獲獎企業接受蕭副總統頒獎表揚。 奇美醫院/提供。
奇美醫院院長林宏榮代表獲獎企業接受蕭副總統頒獎表揚。 奇美醫院/提供。

建構永續綠色醫院 全面推動智慧管理

奇美醫院院長林宏榮表示,醫院不僅致力於提供急重症與臨床醫療高品質照護,更率先推動遠距醫療與「在宅急症照護服務(HAH)」,引進在宅X光及攜帶式輸注器,大幅提升病患在宅照護效能,迄今收治213位病人,為全國最高紀錄。

奇美醫院院長林宏榮接受彭啟明部長頒發獎狀。 奇美醫院/提供。
奇美醫院院長林宏榮接受彭啟明部長頒發獎狀。 奇美醫院/提供。

在環保永續方面,奇美醫院自112年起將「行政品質管理委員會」擴編為「永續經營暨行政品質管理委員會」,定期檢視並規劃節能、減碳及創能議題,建立完整的環境管理政策與淨零路徑。此舉除呼應聯合國SDGs及臺灣永續發展目標,更落實院內日常節能措施、智慧醫療精進與數位優化,逐步朝「永續綠色醫院」邁進。

兼顧性別平權 打造友善職場

除了環境治理,奇美醫院亦重視社會面向的永續發展。院內女性員工比例達73%,女性五級以上主管比例高達74%,並全面推動性別議題教育。針對孕產同仁,醫院設計「好孕喜來登」計畫,提供彈性工時、部分工時及好孕禮金等支持措施,協助員工兼顧進修、育兒與職涯發展,形塑智慧、健康、友善的職場環境。

第7屆國家企業環保獎獲獎企業與蕭副總統合影。 奇美醫院/提供。
第7屆國家企業環保獎獲獎企業與蕭副總統合影。 奇美醫院/提供。

全國首獲金級獎 榮耀更是責任

奇美醫院自2017年起已連續八年獲臺南市政府「績優綠色採購企業獎」,並於歷屆「國家企業環保獎」中累積二銀三級佳績。今年憑藉持續精進的環保策略,成功脫穎而出,榮獲「金級獎」最高肯定。林宏榮院長於9月10日由環境部部長彭啟明親頒獎狀,並獲推舉代表醫療產業進入總統府接受副總統蕭美琴親自表揚。

林宏榮強調,此一榮耀不僅是對奇美醫院的肯定,更代表責任的承擔。面對全球暖化及氣候變遷挑戰,醫院將秉持「好!還要更好」的精神,持續深化綠色醫療、落實社會責任,與全體同仁攜手,為健康守護、環境永續及社會共好持續努力。

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