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貫徹以人為本!台中銀行獲「2025幸福企業金獎」邀人才 共創金融新氣象

本文共516字

經濟日報 黃奇鐘

台中銀行長期以來貫徹著「以人為本,幸福共榮」的精神,積極推動員工福祉,致力提供友善的職場環境。2025年度不僅先後榮獲臺中市政府勞工局幸福職場評選「五星獎」,及企業職工福利委員會共榮暨創意表揚活動「共榮獎」兩項殊榮。今受邀獲人力銀行頒發「2025幸福企業金獎」;可見,台中銀行在員工照顧方面有目共睹,且為業界值得表揚的典範企業。

人力銀行2025幸福職場「金融管顧」類金獎,台中銀行副總經理王俊穎(右)代表受獎...
人力銀行2025幸福職場「金融管顧」類金獎,台中銀行副總經理王俊穎(右)代表受獎。 台中銀行/提供

人力銀行所舉辦的「2025幸福企業」獎項是評估各企業福利落實程度,進行秘密客自願者調查,表揚在薪資福利、職涯發展、生活平衡、幸福文化及社會責任等多面向表現卓越的企業。

事實上,台中銀行深信員工是企業最有價值的資產,除提供多項福利補助、定期健康檢查、員工持股信託、酬勞分派及年終獎金外,近年更是兩次結構性調升薪資,新進行員起薪高達43,000元(加計伙食津貼),此舉是台中銀行期許透過實際作為,感謝員工對公司的付出,提升職場幸福感,同時吸引並留任更多企業人才。

展望未來,台中銀行將從職場文化、環境照顧到社會公益三大面向,持續落實永續理念及員工幸福政策,成為讓員工「願意留下、樂於成長、驕傲分享」的幸福企業典範,也歡迎有志在金融業成就事業的讀者們,加入台中銀行這個大家庭,一同打造成就員工與企業共好的金融藍圖。

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