• 會員中心
  • 訂閱管理
  • 常見問題
  • 登出
notice-title img

親愛的用戶 您好:

謝謝您一直以來的支持及勉勵,是我們最珍視的優質會員。

經濟日報網全新改版,推出「數位訂閱」服務,特別獻上專屬4折優惠。

期許更多具脈絡的深度內容,為您梳理碎片化的財經資訊。

下次再說

半導體產業金飯碗 但有哪些紅線絕對不能踩?

article image
台積電。圖/聯合報系資料照片

本文共1209字

經濟日報 記者尹慧中、李孟珊、鐘惠玲/台北報導

台灣半導體業求才若渴,但新進人員仍必須通過層層關卡後,才能正式獲得錄用,一旦成功卡位,被開除也不容易。但是各公司仍有絕對不能踩的「紅線」,包括不能違反營業秘密、堅守利益回避原則,以及不能有重大違紀/違規事件等,簡而言之就是「操守要正」,否則都會面臨遭開除的命運。

以台積電(2330)(2330)為例,該公司證實日前開除七名違反工作規範的員工,外傳部分遭開除員工並非洩密,而是涉及工作時間炒股當沖,雖然未獲公司證實,台積電僅提到遭解雇的人員無觸法,而是在職期間嚴重違反工作規範、違背公司核心價值而給予處分,讓半導體產業從業人員的工作規範與道德操守再次成為話題。

※ 歡迎用「轉貼」或「分享」的方式轉傳文章連結;未經授權,請勿複製轉貼文章內容

本週免費看VIP文章,剩
或者
選擇下列方案繼續閱讀:

加入數位訂閱 暢讀所有內容

最低每月140元起

彭博等8大外媒、深度內容、產業資料庫、早安經濟日報、台股明星賽、無廣告環境

加入udn會員 閱讀部分付費內容

免費加入

會員可享有收藏新聞、追蹤關鍵字.使用看盤系統等服務

登入udn會員 免費試閱

延伸閱讀

上一篇
宏碁智醫攻AI智慧醫療 兩路並進
下一篇
產業前線/太陽能產業慘賠十年難翻身,台廠下一步何去何從?

相關

熱門

看更多

看更多

留言

完成

成功收藏,前往會員中心查看!