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宏碁Q1獲利太搶眼 開盤直接亮燈漲停 10:04

大立光營收失動能 再痛失股王寶座 09:42

作者文章列表

洪雪珍

暢銷職場作家。學歷為政大新聞系、台大商學所;歷任yes123求職網-副總經理、自由時報-行銷經理、台北愛樂電台-協理兼行銷總監、聯合報-主編;著作有《要獨立老,不要孤獨老》﹑《你的強大,就是你的自由》、《哪有工作不委屈,沒有工作你會更委屈》、《失業教我們的事:想吃雞腿,就別勉強啃雞肋》等。
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共發表 96 篇文章
2021/04/17 00:49:46

開會猛做筆記的人,難以升遷?努力做100件事,還不如做出一個成果!

自從舉辦免費講座之後,現場不提供講義,我有個很驚訝的發現,大家怎麼這麼愛抄筆記!第二個發現是這些人表情木然﹑不太有反應,有如不思想的抄筆記機器。這種習慣搬到職場,就會追求形式上的努力,不去做出成果。再
1553
2021/03/26 23:00:38

沒人照顧,就靠錢照顧!不論你選擇什麼 都不要選擇不工作

最近新聞報導,日本女星藤田小百合(Sayuri Fujita)長期在南韓演藝圈發展,曾因揭露圈內潛規則引發關注;去年11月更無預警宣布借精生子,當未婚媽媽,再度掀起熱議。過程中,內心飽受煎熬,不敢告訴
5540
2021/03/26 22:53:24

想要做同林鳥 女人要夠強大

這幾天有一則令人遺憾的新聞,根據蘋果新聞報導,台東2架F-5E戰機擦撞墜海,兩名飛行員跳傘逃生,其中殉職的26歲中尉羅尚樺,半個月前才跟美麗的妻子甜蜜求婚,羅妻還感謝親朋好友的祝福,甜喊:「婚禮明年才
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2021/03/08 23:05:13

個性不能決定你是誰 如何發揮才是關鍵

我們常說「個性決定命運」,一般人又認為個性是天生的,改不了,難道命運在一出生就決定了?這聽起來很令人無望,也使得不少人總愛說他是某個星座,天生個性如何,能做這不能做那,給了自己不少限制。這麼一來,命運
556
2021/03/02 19:28:05

在職場,女人不是妳的敵人,而是合作夥伴!

經常有女性來問我怎麼升遷,而她們的著眼點都在於如何提升能力,或是如何做出績效,或是如何被老闆看見……我得說,如果升小主管,這些都很重要;但是如果要升大主管,這些都不是最重要。依照我對職場的觀察,升小主
435
2021/02/19 17:45:43

為了工作 有時我們就是做不了人

多年前聽人說,蔡依林愛喝珍珠奶茶,但是為了保持身材,喝了一口便轉頭吐掉,也就是嘴饞,滿足一下口欲,不過僅止於此,絕對不進到肚裡,成為熱量,破壞長久以來苦心維持的體重。後來每次在電視新聞看到她在跳鋼管舞
851
2021/02/19 17:08:20

做員工要懂得救火 也要懂得放火

最近有個學生來上我的斜槓進階班,連續兩天都等我下課,談他在工作上遇到的各種不合理,我教了他一招,他卻面露遲疑,我則用肯定的口氣告訴他:「老師教的不是職涯,而是人性!聽我的就對了。」
34240
2021/01/30 18:43:02

有時候,夢想只是個空想,不見得合適你做

昨天下課後,有位年輕女生過來問我還記得她嗎?她一年前來上過我的課,這對我的記性是個極大的考驗!這兩年來我教過基礎課學員近1萬人,於是她拉下口罩,我依然茫然,最後她迸出一個關鍵字,我就記得了!她說:
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2021/01/16 17:37:35

這就是為什麼愛說話的人,運氣特別好,起碼不是第一個被資遣!

最近教課之後,有位學員跟我私聊,她在一家外籍航空公司任職會計,公司已經進行過兩次裁員,她擔心農曆年前會再有第三次裁員,因為眼見新冠疫情一發不可收拾,這個冬天有多個國家鎖國或封城。公司有四名會計,我說未
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2020/12/24 00:17:27

有人的地方就有江湖!你是愛恨分明還是職場霸凌?

有一次上課,有位學生說自己向來愛恨分明,如果喜歡一個人,會對這個人百般好;如果哪天對方出現道德瑕疵,會從此不理這個人,讓他下地獄,永不超生。當然,這是誇張的用語,不過會說到如此誇張,也足以說明他的確愛
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2020/12/21 23:11:27

劇組人員沒保持社交距離,阿湯哥當場狂飆:我們創造上千個工作,不是毀掉別人生活

湯姆克魯斯正在羅馬拍「不可能的任務-7」,我得說這是除了漫威英雄電影外,我最喜歡的動作片之一,每集必看!每次看都很佩服湯姆克魯斯到了這個年紀,還能飛天鑽地,而且一身精肉,太有敬業精神!在拍攝期間,湯姆克魯斯多半都是戴著兩層口罩,並且嚴格要求工作人員彼此要隔出社交距離。
8334
2020/12/17 21:16:10

內向害羞的人想要加強表達力 教你三步驟

有一次邀請吳若權來上我的直播,那天他很開心,說學逗唱一起來,害得我笑到忘了主持。我跟吳若權相熟多年,知道他做事嚴謹﹑講究完美,幾乎可說一絲不苟,而且長相斯文﹑態度謙虛有禮,想不到他在說話時卻是幽默風趣
1832
2020/12/09 23:53:31

中國企業用完就丟?30歲台幹告白:35歲到天花板,20歲同事冒出頭,我的人生兩頭夾殺!

在Mobil 1或PPT這些論壇,當大家討論到大陸工作,鼓勵或唱衰的各占一半;當話鋒一轉,有人問從大陸回台灣工作好嗎?真心不騙,幾乎是一面倒,大多數人會跳出來說:「到大陸工作,就回不來台灣了。」
52031
2020/12/09 01:25:50

回扣都是一票人在拿!他舉發主管A錢竟遭革職:職場商場,一生不擋人家「兩條路」!

有位公務員這兩天私訊我說想離職,這是鐵飯碗,我第一個反應是期期以為不可。但是在聽完原委,我也困住了,這個問題太難處理。原因是他的主管有收賄,擔心被舉發,大小事都防著他,似乎有逼走他的意思,他又沒地方可調,於是想到離職這個下下策。我問他硬是待下來又如何,他告訴我另一個「恐怖故事」。
2922
2020/12/05 00:19:27

日韓逾三成老人繼續工作,為何台灣只有8%?她後悔50歲就退休宅在家:人越老越要工作!

像現在日本逾65歲以上的老人有1/3繼續工作﹑韓國則更高達44%,都是好事,可以減緩長夀化帶來的社會衝擊;相反的,台灣只有8%老人在工作,相差數倍,足見我們並未完全準備迎接超高齡社會。
53282
2020/11/30 14:00:24

為何老闆態度變了?她三年內從受寵到被逼退:人生不能只認真 要學會睜一隻眼閉一隻眼

企業裁人,逼退是一個常見的手法。有人說:「我走過最長的路,就是HR(人資)的套路。」其實不然,HR不過是執行死刑的劊子手,真正背後使眼色唆使「殺人」的是老闆。也有部門主管會用到逼退的方式,他們只能自己動手,還叫不動HR來做這件「髒事」。所以一般來說,HR是無辜的。
1843
2020/11/23 22:50:48

給同事吃排頭、掛總經理電話....月薪5萬上班族失業八年悟:脾氣再硬,現實比我們還硬

日前我參加一個大型聚會,上台現身說法的都是二、三十歲年輕人,談他們的人生轉捩點,其中一位的轉捩點居然是「被失業」。由於我最近出了新書《失業教我們的事:想吃雞腿,就別勉強啃雞肋》,便特別聆聽他的說法,內容完全印證我在書中所言,得意忘形是失業的其中一個原因。
87974
2020/11/20 20:33:46

台灣人比日韓早退休?資深人資主管:中年就業大不易 養活自己「找工作不如找收入」

每個月初,我都有一件例行任務,盯催數百名進階班學生的斜槓進度。這天是八月一日,十幾個群組像青蛙跳水般,噗通噗通地跳上跳下,學生一個個浮出水面,張貼出一大串下班後做斜槓的工作進度。看著斐然的成績,還在替他們高興的當下,不到一小時之內,居然跳出四個人都報告了同一個消息:我離職了。
1389
2020/11/20 20:25:05

我失去工作 卻贏得家庭與親情

失業,不是一個人的事,而是一家人的事。 即使是二十幾歲、三十幾歲的未婚子女,一旦失業,愁雲慘霧的不只他自己,還包括他的父母。有的父母不置一詞,默默關心但也默默憂心;有的父母在強忍一陣子之後,開始用激將法,以為不斷責罵或冷嘲熱諷,會逼得孩子積極一點,很快找到工作。
778
2020/11/20 19:38:17

說不出自己的績效?資深人資主管:沒有功勞 不過就是「低級的努力」

公司之所以會資遣員工,任職人資主管多年的陳明秀談到原因時,一開始便挑明有兩種版本,一是正常版本,二是非正常版本,後者有些是政治因素,像是改朝換代或派系鬥爭,其他多屬於正常版本,原因不脫以下兩種:
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