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遵循創辦人鄭崇華立下的經營使命「環保、節能、愛地球」，台達電子持續深耕產品研發與技術創新，並長期推動環境教育，經營績效穩健成長，正向社會影響力亦加速擴散，獲得製造業組評審一致讚賞。
2025年，台達將永續委員會升格為「全球永續委員會」，成為董事會層級的功能性委員會，直接督導台達永續策略與落地實踐，將氣候與自然議題納入風險管理與目標。而在營運減碳方面，運用內部碳費基金推動多項減碳技術應用與節能專案，範疇一、二碳排量較基準年下降53.6%，成功達成科學基礎減碳目標(SBT)階段性目標，也已分別針對採購和售出產品使用成立委員會，力求推進範疇三減碳成果。
以創新和節能為品牌定位，近年台達以電源管理核心技術為基礎，積極拓展資料中心電源與散熱解決方案、工業和樓宇自動化、電動車電力動力系統與充電方案、以及再生能源等前瞻領域。從製造端出發，持續在各據點汰換高耗能設備、興建綠建築廠房，導入智慧能源管理系統，並借重AI優化製程，推動廠區再生能源與廢熱回收。統計全球2024年再生能源使用率達84%，寫下新高記錄，從2010年累積至今，整體產品已經協助客戶節省超過520億度電。
此外，在綠建築與綠色資料中心投資上，位於印度的新總部與研發中心獲得美國LEED黃金級認證，累積至2024年底，台達全球自建及捐建綠建築達到35 棟，另有兩座綠色資料中心，經認證節電量超過4500萬度、減碳逾23000公噸二氧化碳當量。
治理與環境面之外，台達也沒忘記擔負企業的內外部社會責任。統計2024年全球投入社會參與總支出達927萬美元，其中人才培育支出超過70%，尤其特別重視強化跨世代領導與溝通。因應引起輿論關注的員工待遇爭議，儘管調查結果與職場不法侵害或霸凌無關，但仍然全面重新檢視員工申訴制度，並落實第三方人權稽核，更盡力維護所有員工勞動權益。
因應全球政治局勢不確定性帶來的挑戰，台達董事長鄭平認為，當「永續」已經從企業社會責任升級為創造競爭優勢與商機的重要驅動力，導入綠色製程、提升能源效率、開發低碳產品，不僅將有效降低營運風險，更能掌握轉型過程中的新興商機，與價值鏈夥伴協力實現環境效益與經濟成長雙贏。
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