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元大金七度獲《HR Asia》亞洲最佳雇主獎 打造具成長性幸福職場

本文共660字

經濟日報 記者廖賢龍/即時報導

元大金(2885)秉持「專注績效,增進員工福祉」的核心價值,持續打造具競爭力與成長性的職場環境,榮獲亞洲最具指標性人力資源媒體《HR Asia》2026年度「亞洲最佳企業雇主獎」(Best Companies to Work for in Asia),為第七度獲此殊榮。此次獲獎,展現元大金控長期深耕人才培育與打造幸福職場的成果,也彰顯集團面對AI人工智慧發展及產業轉型趨勢,持續強化組織韌性與人才布局的投入,獲得國際肯定。

因應金融產業快速變遷及未來發展需求,元大金控從儲備幹部培育、接班梯隊建設到跨領域專業人才延攬,打造具前瞻性且多元的人才培育及發展體系。近年來除積極培育同仁AI素養與數位能力外,也擴大召募具科技、工程、醫學及海外學習背景等跨領域人才,並推出科技菁英召募計畫(ITMT),延攬具軟體開發、數據分析、人工智慧及資訊科技能力之專才,為集團數位轉型及金融創新發展注入成長動能。

除深耕人才發展,元大金控亦長期關注員工福祉,積極營造友善職場環境,提供具市場競爭力的薪酬制度及完善福利措施,包括員工持股信託、團體保險、健康促進方案、家庭友善措施及員工協助方案等,協助員工在工作與生活之間取得良好平衡;同時推動多元、平等與共融(DEI)文化,營造尊重差異、彼此支持的職場環境,讓每位員工都能在安心、友善的工作環境中持續發揮所長。

元大金控將持續落實「穩固核心、驅動成長」發展策略,深化人才培育,加速AI應用導入,推動數位創新與永續轉型,打造兼具競爭力與幸福感的優質職場,攜手員工共創長期價值,穩健朝永續發展目標邁進。

元大金控七度榮獲《HR Asia》亞洲最佳企業雇主殊榮。(元大金控/提供)
元大金控七度榮獲《HR Asia》亞洲最佳企業雇主殊榮。(元大金控/提供)

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